TESIS

Páginas: 178 (44328 palabras) Publicado: 20 de mayo de 2015
UNIVERSIDAD NACIONAL DE LOJA
ÁREA JURÍDICA, SOCIAL Y ADMINISTRATIVA
CARRERA DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA

“AUDITORÍA DE GESTIÓN AL RECURSO HUMANO DEL
HOSPITAL REGIONAL ISIDRO AYORA DE LA
PROVINCIA DE LOJA, PERIODO ENERO A DICIEMBRE
2011”
Tesis de Grado Previa a Optar el
título
de
Ingeniería
en
Contabilidad
y
Auditoría,
Contador Público - Auditor

AUTORAS:
Márily del Cisne Galvez Monge
Carmen MaríaSamaniego Jara

DIRECTORA:
Dra. Beatriz Calle Oleas, Mg. Sc.

LOJA – ECUADOR
2013
1

ii

iii

iv

DEDICATORIA

A Dios por ser quién guía mi
vida, a mis padres por su apoyo
incondicional, a mis hermanos
quienes me impulsaron a
perseverar
siempre,
y
especialmente a mi tierna hija;
quienes
a
satisfacción
representan el camino hacia
donde se dirigen mis anhelos e
ideales
personales
yprofesionales.
Márily del Cisne

Este trabajo investigativo, se lo
dedico especialmente a Dios ya
que con sus bendiciones me
ayudaron
a
terminar
los
estudios, a mis padres por
inculcarme valores y principios,
a mis hermanos por su apoyo
incondicional; y a mis hijos y
esposo quienes comprendieron
que con amor y cariño se logran
grandes
objetivos
para
beneplácito de la familia; y a
todos
aquellos
quienesdesinteresadamente aportaron
para concluir con éxito mi
carrera profesional.
Carmen María

v

AGRADECIMIENTO

A la Universidad Nacional de Loja por abrir sus puertas y brindar la
oportunidad de preparación profesional con principios y valores éticos en
la

consolidación

de

conocimientos,

al

Área

Jurídica,

Social

y

Administrativa, a la Carrera de Contabilidad y Auditoría, a sus Docentes yPersonal Administrativo por su compromiso, logística y sabiduría
académica impartida que han permitido ser parte del desarrollo del país;
así como de la superación y profesionalización adquirida.

A la Dra. Beatriz Calle Oleas, Mg. Sc. Directora de Tesis, quién con su
aporte y conocimientos orientó el desarrollo del presente trabajo de tesis;
que con su capacidad y responsabilidad profesional demostradadurante
el desarrollo de cada una de las fases fue el soporte para incorporar,
retroalimentar y reafirmar contenidos teóricos-prácticos implícitos a la
Auditoría de Gestión aplicada.

Igualmente

un

singular

agradecimiento

al

personal

Directivo,

Administrativo y Operativo del Hospital Regional Isidro Ayora de la
provincia de Loja; quienes de forma desinteresada brindaron el acceso a
lainformación, aplicación de instrumentos de investigación, y ejecución de
procedimientos de auditoría de gestión para el cumplimiento de los
objetivos propuestos en el proyecto académico.

Las autoras
vi

a.

TÍTULO

“AUDITORÍA DE GESTIÓN AL RECURSO HUMANO DEL
HOSPITAL

REGIONAL

ISIDRO

AYORA

DE

LA

PROVINCIA DE LOJA, PERIODO ENERO A DICIEMBRE
2011”

1

b.

RESUMEN

Este trabajo de investigacióntiene como título “La Auditoría de Gestión al
Recurso Humano del Hospital Regional Isidro Ayora de la provincia de
Loja, periodo enero a diciembre 2011, para lo cual se planteó los
siguientes objetivos Evaluar Sistema de Control Interno implementado
para el uso , manejo y administración del Recurso humano del Hospital
Regional Isidro Ayora, Establecer el grado de cumplimiento de las
disposicioneslegales que rigen al recurso humano referente a la

evaluación del desempeño a nivel administrativo y operativo, Aplicar
indicadores de gestión que permitan medir la eficiencia, eficacia y
economía de las actividades que desempeñan los directivos de,
funcionarios y trabajadores del Hospital Regional

Isidro Ayora de la

provincia de Loja y por ultimo emitir un informe que contenga comentariosconclusiones y recomendaciones con la finalidad de que se tomen los
correctivos necesarios en el correcto manejo de los recurso humanos.

Para el desarrollo del trabajo y el cumplimiento de los objetivos señalados
fue necesario la utilización de una metodología propia para la ejecución
de las auditorias de Gestión que se desarrollan en el sector público y que
están en el Manual de Auditoría de...
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