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Páginas: 19 (4704 palabras) Publicado: 26 de enero de 2015
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA TOMÁS FRÍAS
FACULTAD DE DERECHO






LA DESPATRIARCALIZACIÓN
COMO RETO DEL ESTADO PLURINACIONAL
PARA GARANTIZAR LA PLENA VIGENCIA Y EJERCICIO DE LOS DERECHOS DE LAS MUJERES









VERONICA MENESES CRUZ

CARRERA DE DERECHO





Potosí,26 de enero de 2015 enero 2015


LA DESPATRIARCALIZACIÓN
COMO RETO DEL ESTADO PLURINACIONAL
PARAGARANTIZAR LA PLENA VIGENCIA Y EJERCICIO DE LOS DERECHOS DE LAS MUJERES

1. INTRODUCCION:
Uno de los elementos fundamentales en la descolonización es la eliminación de la desigualdad social, de la discriminación, de la opresión y de la subordinación ¿Cómo llevamos a la práctica esto que estamos planteando en la teoría?
Que las mujeres son la mitad del género humano, no hay duda alguna. Queconstituyen la principal fuerza de trabajo en cada país de matriz colonial, las cifras nos lo recuerdan de modo constante. Que son las peores pagadas y sufren la mayor cantidad de violencia física, psicológica y sexual, la Policía Nacional tienen datos escalofriantes.
Vivimos un orden criminal en Bolivia, donde el orden colonial junto al orden patriarcal, constituyen su sustento fundamental. Elgenocidio cotidiano, aquel que no aparece en las cifras del país, esta encubierta entre cuatro paredes, está en las leyes, está en las políticas públicas, en los proyectos de desarrollo está en la religión, en la educación, está en una larga cadena de las cotidianidades invisibles. El Estado como “campo de lucha”, es hoy el responsable de reparar viejas injusticias contra los pueblos indígenas y contralas mujeres. Viejas injusticias sistemáticamente diseñadas por el orden colonial y patriarcal del Estado liberal, que hoy, por mandato constitucional tenemos que dejar en el pasado.
Ciertamente la preocupación acerca de una nueva semántica de la revolución democrática y cultural, exige a su vez una nueva institucionalidad política, ello es así porque las revoluciones no se hacen en el vacío si nocon toda la fuerza de Estado, a su vez, no podemos dejar de lado que junto a la nueva institucionalidad se requiere de un nuevo mapa de políticas públicas que aseguren el cumplimiento de la normativa Constitucional, particularmente aquellos denominados como “Derechos Fundamentales” en beneficio de las mujeres en tanto personas individuales y colectivas. (ANEXO 1)
La problemática generacional estan extensa, que en cada lugar, institucional laboral público o privado, colegios de toda índole, y hasta en la misma iglesia. Observamos una jerarquía desequilibrada, donde la cabeza normalmente es un varón como también el sucesor. Esto nos hace pensar distintos motivos por el cual el 50% de oportunidades en equidad están siendo restringidas.
CAPITULO I
2. DISEÑO TEÓRICO:
2.1. Causas queoriginan el problema:
Vivimos en un Estado donde la igualdad de género es un derecho fundamental, que el mismo está escrito en la C.P.E. Y que además tiene Leyes fundamentales para el avance de los derechos de las mujeres. Es una lucha bastante amplia el poder cumplir, una equidad generacional en todas las áreas, donde mujeres y varones tienen la misma capacidad física e intelectual, y por ende coniguales oportunidades.
2.1.2 Consecuencias o manifestaciones del problema:
Existen avances importantes en el sentido que tenemos en este momento dentro de las leyes y la CPE la equidad y la alternancia para la representación política y el 50% de participación de las mujeres en espacios de decisión. Esto es muy importante en este proceso de despatriarcalización de la sociedad. Pero se debe tomaren cuenta que hasta la fecha muchos derechos laborales, políticos, y de participación, aún siguen siendo excluidos y suprimidos, a mujeres capaces. Problemas de discriminación que impide el paradigma del “vivir bien”.
2.1.3 Formulación del problema:
¿Cómo visibilizar, desestabilizar, transformar las relaciones de subordinación, opresión y dominación del sistema patriarcal. Y el desafío...
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