Texto estatuto administrativo

INDICE
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• TITULO I
• NORMAS GENERALES ARTICULO PAGINA
• Definiciones 1 al 3 3
• Calidad Jurídica 4 al 10 4
• Requisitos de Ingreso 11 al 12 7
• Provisión de Cargos 13 al 14 8
• TITULO II: DE LA CARRERA FUNCIONARIA
• Párrafo 1°:Del Ingreso 15 al 20 10
• Párrafo 2°:De la Capacitación 21 al 26 11
• Párrafo 3°:De las Calificaciones 27 al 47 13• Párrafo 4°:De las Promociones 48 al 54 17
• TULO III: DE LAS OBLIGACIONES FUNCIONARIAS
• Párrafo 1°:Normas Generales 55 al 58 19
• Párrafo 2°:De la Jornada de Trabajo 59 al 66 20
• Párrafo 3°:De Destinaciones,
Comisiones 67 al 72 22
• de Serv. y Cometidos Func.
• Párrafo 4°:De la Subrogación 73 al 77 23
• Párrafo 5°:De las Prohibiciones 78 24• Párrafo 6°:De las Incompatibilidades 79 al 82 25
• TITULO IV: DE LOS DERECHOS FUNCIONARIOS
• Normas Generales 83 al 87 27
• De las Remuneraciones y 88 al 96 28
Asignaciones.
• De los Feriados 97 al 102 30
• De los Permisos 103 al 105 31
• De las Licencias Médicas 106 al 108 32
• De las Prestaciones Sociales 109 al 113 32
ARTICULO PAGINA
 • TITULO V: DE LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA
• Normas Generales 114 al 115 35
• Medidas Disciplinarias 116 al 119 35
• Investigación Sumaria y 120 al 139 36
Sumario Administrativo.
• TITULO VI: DE LA CESACION DE FUNCIONES
• Normas y Causales 140 al 150 43
• TITULO VII: EXTINCION DE LA RESPONSABILIDAD ADM.
• Normas 151 al 153 46
• TITULOFINAL
• Disposiciones Varias 154 al 157 47
• ARTICULOS TRANSITORIOS 1º al 21 49
 
 
 
 
 
 
 
REPUBLICA DE CHILE
ESTATUTO ADMINISTRATIVO
ARTICULO 1° .- Las relaciones entre el Estado y el personal de los ministerios, intendencias, gobernaciones y de los Servicios Públicos centralizados y descentralizados creados para el cumplimiento de la función administrativa, se regularán porlas normas del presente Estatuto Administrativo, con las excepciones que establece el inciso 2° del artículo 18 de la Ley N° 18.575.
ARTICULO 2° .- Los cargos de planta o a contrata sólo podrán corresponder a funciones propias que deban realizar las instituciones referidas en el artículo 1º Respecto de las demás actividades, aquéllas deberán procurar que su prestación se efectúe por el sectorprivado.
ARTICULO 3° .- Para los efectos de este Estatuto el significado legal de los términos que a continuación se indican será el siguiente:
a) Cargo Público:
Es aquél que se contempla en las plantas o como empleos a contrata en las instituciones señaladas en el artículo 1°, a través del cual se realiza una función administrativa.
b) Planta de Personal:
Es el conjunto de cargos permanentesasignados por la ley a cada institución, que se conformará de acuerdo a lo establecido en el artículo 5°.
c) Empleo a contrata:
Es aquél de carácter transitorio que se consulta en la dotación de una institución.
d) Sueldo:
Es la retribución pecuniaria, de carácter fijo y por períodos iguales, asignada a un empleo público de acuerdo con el nivel o grado en que se encuentra clasificado.
e)Remuneración:
Es cualquier contraprestación en dinero que el funcionario tenga derecho a percibir en razón de su empleo o función, como, por ejemplo, sueldo, asignación de zona, asignación profesional y otras.
f) Carrera funcionaria:
Es un sistema integral de regulación del empleo público, aplicable al personal titular de planta, fundado en principios jerárquicos, profesionales y técnicos, quegarantiza la igualdad de oportunidades para el ingreso, la dignidad de la función pública, la capacitación y el ascenso, la estabilidad en el empleo, y la objetividad en las calificaciones en función del mérito y de la antigüedad.
ARTICULO 4°.- Las personas que desempeñen cargos de planta podrán tener la calidad de titulares, suplentes o subrogantes.
Son titulares aquellos funcionarios que se nombran...