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sea seguro, que pueda contar con un sueldo mensual para realizar pensamientos de futuro, como comprar una casa o preparar unas vacaciones. Cuando la empresa tieneuna política de cuidar a sus empleados y de interesarse por sus familias, se consigue un mejor rendimiento y que los trabajadores respondan mejor. La imagen de laempresa también se ve revalorizada de cara al exterior. Muchas empresas regalan productos de navidad, pagas del producto o los efectos secundarios que puedanocasionar al cliente. Este tipo de empresas puede llegar a ganar mucho dinero, pero la imagen siempre queda muy deteriorada. Los productos chinos son sinónimo de productode baja calidad, peligroso y poco ético, aunque por suerte, este tipo de prácticas empresariales está cambiando y China está dejando de actuar de esta manera. Cadavez los clientes le dan más importancia a los valores de una empresa. Destaca por ejemplo el caso de la empresa McDonald, que está esparcida por todo el mundo,pero que los clientes conocen perfectamente los valores de dicha empresa y saben cómo van a ser tratados dentro de su establecimiento, saben que se les va a tratar coneducación y que se les va a servir el mismo tipo de comida de manera rápida y eficiente, ya sea en estados unidos o en Australia o en Japón. Ya vemos por tanto ypara concluir que la importancia de una empresa no siempre reside en la cantidad de dinero que gana sino en otros valores que cuiden de la imagen, de los empleados yde los clientes. Porque todo empresario sabe que para que una empresa camine bien, debe ayudar a la gente y debe beneficiar a todos para beneficiarse a sí misma.