tiempo extra

OBJETIVO
Establecer los lineamientos que garanticen el pago oportuno y justo del tiempo extra buscando la satisfacción del cliente en los tiempos acordados.

ALCANCE
Este reglamento aplica parael personal del laboratorio que realice actividades de calibración fuera de los horarios preestablecidos de las jornadas de trabajo.

RESPONSABILIDADES
Es responsabilidad del Gerente Técnico o ensu ausencia el Sustituto, programar y autorizar el tiempo extra del personal, así como informar por escrito al departamento contable al menos 3 días antes del día de pago quincenal.
Es responsabilidaddel Gerente Administrativo asegurar que se cumpla este reglamento y pagar los montos calculados.

DESARROLLO

1. El pago de tiempo extra se contabilizará a partir de la hora 97 (quincenal).2. El tiempo de trabajo se considera a partir del momento que se inicia el trabajo efectivo como sigue

1. En todos los formatos deben estar desglosados los tiempos de preparación de herramienta, portrayecto, horas de trabajo, alimentos y trayectos de regreso, no importa que el servicio sea de un día o de horas y en el área metropolitana o en cualquier ciudad de la República Mexicana o delextranjero, para las siguientes ciudades considerar la tabla 1.

Ciudad
Tiempo (horas:minutos)
Toluca
1:45
Cuernavaca
2:00
Querétaro
2:30
Apizaco
3:00
Coatepec / Jalapa
6:00
Guadalajara7:00
Cuautla
2:15
Pachuca
1:45
Poza Rica
5:00
San Luis Potosí
5:00
Acapulco
5:30
Iguala
2:30
Lerma
1:15
León
4:30
Veracruz
6:00
Salamanca
3:30
Morelia
6:00
Puebla
2:00
Tlaxcala3:00
Celaya
3:00
Zacatecas
7:30
Tabla 1.
Nota: Los tiempos de traslados estipulados en la tabla 1 son considerados en 1 solo trayecto ida o vuelta.
2. Cuando los servicios son en sitio lostiempos empiezan a correr a partir del momento que se presentan a trabajar, no a partir de que salen de sus casas. Ejemplos.
a. Si el servicio es en el área metropolitana p. ej. Tultitlán, y el...