Tipos De Aprendizaje

TIPOS DE APRENDIZAJE
1.- Características.
 
AprendizajesCaracterísticas | COLABORATIVO | COOPERATIVO |
Qué es? | Es un sistema de interacciones diseñado para organizar einduce la influencia reciproca entre los integrantes de un equipo. Busca conjuntar esfuerzos, talentos y competencias. (Johnson y Johnson, 1998,p.1)Es una filosofía personal | Es una estructura deinteracción diseñada para facilitar la realización de un producto final o una meta. |
Responsables del trabajo | Los alumnos diseñan su estructura de interacciones y mantienen el control sobre lasdecisiones que repercuten en su aprendizaje. (Panitz,2001) | El profesor es quien diseña y mantiene casi por completo el control en la estructura de las interacciones y de los resultados aobtener.(Panitz,2001) |
Sustento teórico (similitud) | Se basa en la epistemología constructivista y en la teoría de la independencia social propuesta por Kurt Lewin | Se basa en la epistemologíaconstructivista y en la teoría de la independencia social propuesta por Kurt Lewin |
Formas de comportamiento con los demás (similitud) | 1.- Establecer metas de trabajo o personales que no sean afectadaspor los demás.(independencia social)2.- Estableces metas cuyos resultados sean afectados por los demás pero donde nuestras acciones no afecten los resultados.(dependencia social)3.- Establecermetas comunes donde los resultados de cada uno afecten a los otros.(interdependencia social) | 1.- Establecer metas de trabajo o personales que no sean afectadas por los demás.(independencia social)2.-Estableces metas cuyos resultados sean afectados por los demás pero donde nuestras acciones no afecten los resultados.(dependencia social)3.- Establecer metas comunes donde los resultados decada uno afecten a los otros.(interdependencia social) |
Elemento básico para llevarse a cabo(similitud) | Saber hacerlo, disciplina, entrenamiento y mejora continua | Saber hacerlo, disciplina,...