Tipos de contratos
| |-Jóvenes desde 16 hasta 30 años. |Indefinida. |La retribución estará debidamente ||
| |-Mujeres desempleados, en ocupación donde| |explicado en el contrato de trabajo. ||
| |hay poca presencia de mujeres. | || |
|Contrato de trabajo para el fomento de la|-Mayores de 45 años de edad. | || |
|contratación indefinida. |- Parados que lleven al menos 6 meses | || |
| |inscritos como demandante de empleo. || | |
| |-Mayores de 16 años y menores de 21 que |No podrá ser inferior a6 meses ni |Será fijada por convenio colectivo sin | |
| |carezcan de titulación requerida para |exceder dedos años. |que, en su defecto pueda ser inferior al | |
|Contrato para la formación |realizar un contrato en practicas....
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