Tipos De Grupo De Trabajo

TIPOS DE EQUIPO DE TRABAJO:

EQUIPOS DE TRABAJO PARA LA SOLUCION DE PROBLEMAS:

Un equipo de trabajo para la solución de problemas consta de empleados de diferentes áreas cuya meta es considerarcomo algo puede hacerse mejor. Dicho equipo puede reunirse por una o dos horas a la semana, de manera continua, para discutir formas de mejorar la calidad, seguridad, productividad o moral. Loscírculos de calidad son el ejemplo más común de un equipo de trabajo para solución de problemas relativamente permanente y constante. Sin embargo, no todos los equipos para la solución de problemas tienenduraciones de vida indefinidas. Las fuerzas de tarea temporales son un ejemplo familiar de equipos para la solución de problemas que existen solo lo suficiente para enfrentar un problema específico.Círculos de calidad. Un círculo de calidad es un grupo de empleados que se reúnen de manera regular para identificar, analizar y proponer soluciones para diversos tipos de problemas deproducción. Las reuniones, por lo general duran una hora más o menos y se llevan a cabo cada una o dos semanas durante o después de las horas de trabajo regulares. Los círculos de calidad, por lo general, notienen autoridad para poner en práctica sus soluciones propuestas, las cuales son presentadas a la administración para su posterior consideración y acción.

Fuerzas de tarea. Una fuerza de tarea esun equipo que se forma para lograr una meta especifica muy importante para una organización. Las fuerzas de tarea con frecuencia se reúnen en forma intensiva durante el transcurso de unas cuantassemanas o meses y luego se disuelven. Por lo general, se espera que los miembros de la fuerza de tarea continúen trabajando en sus empleos normales durante la permanencia de la fuerza de tarea.EQUIPOS DE TRABAJO FUNCIONALES:

Un equipo de trabajo funcional incluye miembros de un solo departamento que tienen la meta común de considerar asuntos y resolver problemas dentro de su área de...