tipos de lamparas

Riesgos a los que están expuestos los empleados en sus aéreas de trabajo y cómo prevenirlos

Los trabajadores en sus labores se exponen a muchos riesgos físicos, como lo son el ruido, vibraciones, iluminación, ventilación, temperaturas altas y bajas, radiaciones ionizantes y no ionizantes etc. todos estos factores pueden producir efectos nocivos en la salud, de acuerdo a la intensidad y altiempo al que esta expuesto el trabajador, enfermedades como músculos esqueléticos, enferme- dades auditivas, alteraciones del comportamiento, fáticas por altas y bajas temperaturas.
Los empleados donde se encuentran más expuestos al ruido son aquellos que trabajan en la industria como son la metalmecánica, tránsito aéreo, la construcción, y el tránsito de automotores. Podemos encontrar tres clasesde ruidos que son:
1) Ruido constante: donde los niveles de presión sonora no presentan oscilaciones y se mantiene relativamente constante a través del tiempo: un ejemplo es el ruido de un motor eléctrico.
2) Ruido intermitente: en este se presentan subidas bruscas y repentinas de la intensidad sonora en forma periódica. Ejemplo: el accionar un taladro
3) Ruido impacto: es aquel en el que sepresentan variaciones rápidas de un nivel de presión sonora en intervalos de tiempo menores. Ejemplo: el producidos por los estampadores.
El ruido puede causar algunos efectos como: efectos auditivos, desplazamiento temporal del umbral y desplazamiento permanente del umbral. El ruido se puede controlar en 3 niveles que son la fuente, el medio y el receptor. Encontraremos medidas para controlar elruido en la industria como sustitución de procesos podemos remplazar maquinas ruidosas por modernas, también podemos reducir el ruido producido por flujo gaseoso mediante silenciadores, ventiladores que disminuyan turbulencias, etc. En el medio podemos disminuir la transmisión del ruido a través del aire, utilizando materiales absorbentes tales como pantallas de icopor, caucho o corcho. Usarcabinas cuando existen varios focos de ruido. Mediante este método se puede encerrar al operario en una cabina construida con materiales absorbentes, como fibra de vidrio, polietileno y corcho. Es preferible que estas cabinas tengan forma octogonal para reducir el efecto sonoro producido por la reflexión de las ondas sonoras.
En las temperaturas extremas vemos que el hombre responde a una temperaturaambiental, existe un equilibrio entre su nivel de producción del calor y su nivel de pérdida del calor, este se pierde por la radiación, la convección y la evaporación, Cuando el trabajador está expuesto a latos niveles de calor radiante o dirigido puede llegar a sufrir daños en su salud de dos maneras. En la primera la temperatura alta sobre la piel, superior a 45 grados centígrados puede quemarel tejido. Los efectos calves de una temperatura elevada ocurren, si la temperatura profunda del cuerpo se incrementa a más de 42 grados centígrados, es decir, se aumenta más o menos en 5 grados.se produce hipotermia por las condiciones ambientales muy húmedas que ejerce demasiada presión contra la piel impidiéndole reducir el calor por medio del sudor que se evapora. También por condicionesambientales demasiado calientes que interfieren en el sistema regulador del organismo que intenta contrarrestarlos efectos de temperaturas altas. también se produce estrés por calor o golpe de calor cuando la temperatura central sobrepasa los 42 grados centígrados independientemente del grado de temperatura ambiental, un ejemplo es cuando el ejercicio físico extenuante este puede producir el golpe decalor. Podemos controlar todo esto incluyendo métodos de ingeniería, medidas administrativas, laborales o el uso de equipo protector. Empleando un aumento de ventilación. Empleo de una ventilación local con extracción, en lugares donde exista una alta producción de calor. Empleo de enfriamiento por evaporación o refrigeración mecánica para reducir la temperatura del aire suministrado y por lo...