tipos de mercado

Páginas: 2 (467 palabras) Publicado: 28 de octubre de 2013
TECNICAS Y PROCESOS DE S.O.








LUISA FERNANDA CANON PRADO
ANGELA PINILLA SANTOS
EDUARD ANDRES VEGA VILLALBA









Proyecto Asesoría OrganizacionalProfesor Alfredo Gómez Rueda
Ingeniero Industrial









UNIVERSIDAD AUTONOMA DE BUCARAMANGA
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
BUCARAMANGA
2013


Subproceso: SALUD OCUPACIONAL

ENTRADAPROCESO
SALIDA
Personal especializado y conocedor en Salud Ocupacional.

Personal a evaluar.

Experiencias

Recursos materiales

Recursos financieros

Infraestructura o escenario a evaluar.Normatividad en salud ocupacional.

Políticas y objetivos de la organización en S.O.

Valoración de Factores de Riesgo.

Evaluaciones Médicas - Diagnóstico de salud.
Identificar y priorizarlos objetivos del programa de S.O.

Promover y proteger la salud de los trabajadores, para lograr un equilibrio mental y social.

Elaborar, desarrollar e implementar Programa de Salud Ocupacional(medicina del trabajo, higiene industrial, seguridad industrial, ergonomía.

Identificar, localizar y valorar los factores de riesgo generados por
procesos y trabajos.

Relacionar los FR conposibles daños a la salud.

Establecer prioridades para el programa de de salud ocupacional (PSO),

Facilitar el seguimiento de los FR por medio de acciones de capacitación, vigilancia y control,Comunicar y dar despliegue en el programa de S.O.

Tener estadísticas claras de FR, dando valor y frecuencia a cada factor de riesgo identificado.

Programas de S.O documentados.

Gentesaludable física y mentalmente.

Minimización de factores de riesgo.

Reducción de accidentes de trabajo.

Reducción de enfermedades profesionales.

Personal satisfecho y productivo, con equilibriofísico, mental y social.

Cultura de la prevención, implementación de programas de salud, seguridad e higiene que proporcionan Calidad de vida para los empleados y sus familias.

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