Tipos De Organizacion

AUTOR | DEFINICION |
WEBBER | En primer lugar las organizaciones involucran, relaciones sociales, incluyen algunas partes de la población y excluyen a otras , en si tienen una frontera, unaestructura de la interaccion es impuesta por la organización misma, contienen una jerarquía de autoridad y una división del trabajador al realizar sus funciones |
BERNARD | Un sistema de actividadesde dos o mas personas |
MARX | La nocion clave de marx es la praxis o actividad practica humana la praxis se sitúa de forma histórica y se refiere tanto a la actividad individual como a la colectiva. la colectiva es la relevante aquí |
ETZZIONI | Las organizaciones son unidades sociales ( o agrupaciones humanas) construidas y reconstruidas de forma deliberada para buscar metas especificasse incluyen las corporaciones, ejércitos , escuelas, hospitales, iglesias , prisión , se excluyen las tribus clases urbanas , grupos etnios y familias |
SCOTT | Las organizaciones se definen comocolectividades , que se han establecido para la consecución de objetivos , relativamente específicos a partir de una base mas o menos continua |
GIBSON , IVANCEVISH , DONELLY | Entidades que lepermiten a la sociedad perseguir logros que no se pueden obtener por individuos actuando solos |
KOTZ Y KUHN | Una organización es una colectividad con una frontera , relativamente , un ordennormativo, niveles de autoridad , sistemas de comunicaciones y sistemas de coordinación de membresias |
ANTONY WPGALES L.N | Una organización puede definirse como 2 o mas personas que colaboran dentro deunos limites definidos para alcanzar una meta comin en esta definición están en implícitos varias ideas : las organizaciones están compuestas por gente entre sus individuos , las organizacionespersiguen metas compartidas |

WARRINER | Lucrativas. Coca cola No lucrativas. Cruz roja Sector social. Educativo, agrícola, salud y medicina. Escuela primaria No Científicas. Ya que las categorías no...