Tipos De Planes
Tipos de Planes
5to Comercial con Orientacion Comercial
14-04-2012
Índice
Introducción…………………………….………………………………………….. l
1. Planes…...…………………………………………………………………… 1.
1.1planestrategico………………………………………………………………….. 1.
1.2 planes tácticos…………………………………………………………………. 2.
1.3 plan operativo………………………………………………………………...... 3.Conclusión
Bibliografía
Anexos
Introducción
Este documento determina cuales son los tipos de planes que se dan de forma administrativa en una empresa formal ya que sin estosno hay fomentaciones que rijan la empresa para que su proceso administrativo se pueda llevar a cabo, dentro de estos planes el prioritario es el plan estratégico que de este dependen el plan tácticoy operativo.
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PLANES
Los Planes son el resultado del proceso de planeación y pueden definirse como diseños o esquemas detallados de lo que habrá de hacerse en el futuro, y lasespecificaciones necesarias para realizarlos.
TIPOS DE PLANES
• ESTRATÉGICOS.
Son los que establecen los lineamientos generales de la planeación, sirviendo de base a los demás planes (táctico yoperativos), son diseñados por los miembros de mayor jerarquía de la empresa y su función consiste en regir la obtención, uso y disposición de los medios necesarios para alcanzar los objetivosgenerales de la organización, son a largo plazo y comprenden a toda la empresa.
IMPORTANCIA
Ayuda a que los líderes de una organización plasmen la dirección que le quieren dar a la empresa, y cuando esteplan es transmitido hacia toda la organización, ésta generará sinergias en todo el personal para la obtención de sus objetivos.
VENTAJAS
prevén el futuro y desarrollan los procedimientos y operacionesnecesarias para lograrlo.
1.
DESVENTAJAS
tales procesos de planeación se han conceptualizado e implementado deficientemente, impactando muy poco en la toma de decisiones.
• TÁCTICOS O...
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