TME EN EL ÁMBITO DE LA DEPENDENCIA ASEPEYO

Problemática de
los TME en el
ámbito de la
dependencia

ERGONOMÍA
DEFINICIONES Y CLASIFICACIÓN

• Ergonomía
Según la Asociación Internacional de Ergonomía, la
ergonomía es el conjunto de conocimientos científicos
aplicados para que el trabajo, los sistemas, productos y
ambientes se adapten a las capacidades y limitaciones
físicas y mentales de la persona.
Según la Asociación Española deErgonomía, la
ergonomía es el conjunto de conocimientos de carácter
multidisciplinar aplicados para la adecuación de los
productos, sistemas y entornos artificiales a las
necesidades, limitaciones y características de sus
usuarios, optimizando la eficacia, seguridad y
bienestar.

Ámbito de la de Dependencia
Análisis Posturas Forzadas (estáticas o dinámicas),
Técnicas Manipulación, Método MAPO INSHTNTP907

Prevención TME

ambiental: valora los contaminantes
ambientales para conseguir una situación
confortable para el trabajador
• Ergonomía geométrica: valora los datos
antropométricos y las dimensiones básicas del
puesto de trabajo.
• Ergonomía temporal: se centra en determinar el
bienestar del trabajador atendiendo a los horarios,
turnos, duración jornada, ritmos de trabajo, etc.
• Ergonomía dela comunicación: se ocupa del
diseño de la comunicación trabajador-trabajador y
trabajador-máquina.
• Ergonomía de la seguridad: busca garantizar,
desde la concepción, la corrección y la protección
de máquinas y utensilios, la integridad física del
trabajador.

ERGONOMÍA
BENEFICIOS DE LA ERGONOMÍA

ERGONOMÍA

ERGONOMÍA

TME

TME

DEFINICION
•Abarcan una extensa gama de problemas de salud,desde el disconfort,
debilidad, dolor persistente, hasta lesiones en las articulaciones,
músculos, tendones u otros tejidos blandos, causadas por la realización
reiterada de tareas, que producen sobrecarga física o fatiga en diferentes
partes del cuerpo, por cargas excesivas, posturas forzadas, posturas
estáticas prolongadas, movimientos repetitivos y rápidos, fuerza física,
entornos de trabajofríos y vibraciones.

Los trastornos musculoesqueléticos son la
enfermedad profesional más común en la EU-27,
pues el 25% de los trabajadores europeos se
queja de dolores de espalda y el 23% declara
tener dolores musculares

TME

DEFINICION
Riesgos asociados a los TME: ordenados por expertos de mayor a menor relevancia:
Falta de actividad física
Combinación de la exposición a factores de riesgoasociados con TME y factores de riesgo psicosociales
Posturas estáticas
Movimientos repetitivos
Posturas forzadas
Diseños ergonómicos inadecuados relacionados con el manejo manual de cargas
Diseños ergonómicos inadecuados relacionados con pantallas de visualización de datos (no de oficina)
Trabajo durante muchas horas que provocan una exposición más larga a riesgos asociados a TME.
Diseño ergonómicoinadecuado en interfaces hombre-máquina.
Trabajadores más viejos incapaces de hacer frente a las demandas físicas
Aumento del ritmo de trabajo
Mayor demanda de trabajo físico en las nuevas industrias (ocio, parques, conciertos…)
Trabajo con pantallas de visualización de datos

Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo, 07

TME
Parte del cuerpo / factor
de riesgo
Cuello/hombroRepetición
Fuerza
Postura
Vibración
Hombros
Repetición
Fuerza
Postura
Vibración
Codo
Repetición
Fuerza
Postura
Combinación
Mano muñeca
S.T. Carpiano
Repetición
Fuerza
Postura
Vibración
Combinación
Tendinitis
Repetición
Fuerza
Postura
Combinación
S. Vibra. Mano-brazo
Vibración
Espa lda
Cargas / esfuerzos
Mala postura
Trabajo pesado
Vib. cuerpo completo
Postura estática

Evidencia
fuerte

EvidenciaEvidencia
insuficiente

Evidencia
de no-efecto

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DEFINICION

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Fuente: A Critical Review of
Epidemiologic Evidence for WorkRelated Musculoskeletal Disorders of
the Neck, Upper Extrem and Low Back.
Cincinnati, OH: NIOSH, July 1997.

TME
¿IGNORAR LOS PRINCIPIOS ERGONÓMICOS?
HORMIGUEO

FATIGA

DISCONFORT

DEBILIDAD DE LAS
EXTREMIDADES...