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Páginas: 175 (43666 palabras) Publicado: 13 de septiembre de 2012
SECTOR DESARROLLO SOCIAL
FUNDACIÓN CENTRO DE ESTUDIOS LATINOAMERICANOS
“RÓMULO GALLEGOS” (CELARG)
REMUNERACIÓN DEL PERSONAL ADSCRITO AL ÓRGANO DE
CONTROL FISCAL INTERNO
La Fundación Centro de Estudios Latinoamericanos
“Rómulo Gallegos” (CELARG), es un ente funcionalmente
descentralizado con forma de Derecho Privado, de conformidad con el artículo 29, numeral 1 de la Ley Orgánica
de laAdministración Pública, (Gaceta Oficial Nº 5.890 del
31-07-2008), integrada a la estructura general del Estado
y sujeta al control de este Máximo Organismo Contralor,
de acuerdo a lo previsto en el artículo 9 numeral 11, de la
Ley Orgánica de la Contraloría General de la República y
del Sistema Nacional de Control Fiscal, sin perjuicio del
control que le corresponde ejercer a su órgano decontrol
interno; fue creada mediante Decreto Presidencial Nº
740 de fecha 31-07-85, y se encuentra bajo la tutela del
actual Ministerio del Poder Popular para la Cultura. El
CELARG t iene como objetivo fundamental la búsqueda
de la integración latinoamericana a través de la cultura,
así como el estudio y difusión, con el especial énfasis en
la obra y la vida de Rómulo Gallegos y de los grandesvalores de las letras y el pensamiento de Venezuela y de
América Latina.

La estructura Organizativa de la Fundación fue
aprobada en reunión del Consejo Directivo en fecha 1601-91, quedando conformada por el Consejo Directivo,
Presidencia, Dirección General y la Dirección de Administración, posteriormente fueron creadas la Dirección
de Artes Visuales, Dirección de Promoción Cultural,Dirección de Investigación y la Dirección de Biblioteca,
así como las unidades de Asesoría Legal y Contraloría,
que se encuentran como unidades dependientes de la
Presidencia de la Fundación, asimismo, de la Dirección
General se desprenden cuatro Coordinaciones (Recursos Humanos, Presupuesto, Comunicación Relaciones
Interinstitucionales y Publicaciones).
El personal del órgano de control interno dela Fundación CELARG lo conforma el Contralor Interno, quien fue
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seleccionado según Acta en fecha 26-02-1997, comenzando
a partir del 01-03-97, de conformidad con la Resolución Nº
CG-014 del 24-06-96 y al artículo 71 de la Ley Orgánica
de la Contraloría General de la República, vigente para
ese momento de su designación, mediante comunicación
Nº P – 012 de fecha 04-03-97.
Alcance yobjetivo de la actuación
La actuación estuvo orientada a la evaluación de las
remuneraciones percibidas por el personal adscrito al Órgano de Control Fiscal Interno de la Fundación Centro de
Estudios Latinoamericanos Rómulo Gallegos (CELARG),
durante el período comprendido desde marzo de 1997 hasta
marzo de 2008.
Observaciones relevantes
El personal que labora en el órgano de control fiscalinterno del Centro de Estudios Latinoamericanos “Rómulo
Gallegos” (CELARG), para la fecha de la actuación fiscal diciembre 2005, y actualizada al 31-03-2008, lo conformaba
solo el Contralor Interno.
De la revisión efectuada a la documentación que reposa en el CELARG, se evidenció que el ciudadano, que
fue seleccionado como Contralor Interno del CELARG, en
el año 1997, mediante concurso públicode acuerdo con
lo establecido en el artículo 16 de las Bases Sobre los
Concursos para la Designación de los Titulares de los Órganos de Control Interno, de los Organismos y Entidades
a que se refería el artículo 71 de la Ley Orgánica de la
Contraloría General de la República vigente para ese año,
según consta en Acta de fecha 26-02-97, suscrita por los
miembros del jurado de la selección,cuyo resultado le fue
informado al ciudadano referido mediante comunicación
Nº P-012 de fecha 04-03-97, así como a la Contraloría
General de la República en Oficio Nº P-013 de la misma
fecha. Comenzó a ejercer el cargo de Contralor Interno
a partir del 01-03-97, permaneciendo en el mismo cargo
hasta el 01-04-2008, fecha en la cual renunció, según
constancia suscrita por el Presidente del...
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