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Se denomina Riesgo laboral a todo aquel aspecto del trabajo que ostenta la potencialidad de causarle algún daño al trabajador.
Identificar, evaluar, y controlar los riesgos laborales, son los primeros pasos para obtener seguridad en el ambiente de trabajo. Es de gran importancia lograr que el trabajador se identifique y tome conciencia de la importancia del respeto de normas de seguridad y elcorrecto manejo de maquinarias y herramientas de trabajo.
El riesgo laboral está relacionado con todo aquel aspecto del contexto del trabajo que tiene la potencialidad de causar algún daño al individuo. El daño puede ser físico, social o mental. Todas las medidas tendientes a conservar la salud laboral están orientadas a identificar los riesgos laborales, realizar una evaluación de los mismos yposteriormente desarrollar medidas tendientes a conservar la salud del trabajador y controlar las posibles situaciones de riesgo. La prevención de riesgos laborales, se ha convertido en una disciplina, que si bien en algunos países tiene más de cien años de evolución social, en otros se ha intensificado desde la década del cincuenta. Esta disciplina busca promover y cuidar integralmente la seguridady salud de los trabajadores. Como es conocido, las herramientas de acción de la prevención giran en torno a la identificación, evaluación y control de los peligros y riesgos que se encuentran presentes en un proceso productivo. La prevención de riesgos laborales, también esta orientada a fomentar el desarrollo de actividades, normas y medidas necesarias para prevenir los riesgos derivados de latarea laboral diaria.

Responsabilidad empresarial.

En la seguridad laboral, la empresa tiene una gran responsabilidad frente a la protección y cuidado de sus trabajadores. Además de las normas de seguridad que pueden surgir en una etapa de evaluación de riesgos, la institución debe motivar la conciencia colectiva del cuidado y respeto de la seguridad. Las áreas de recurso humanos, tienen agran responsabilidad de cuidar el desarrollo psicológico dentro de la rutia diaria de trabajo, además de promover las relaciones sociales y el motivar el cuidado mutuo en los equipos de trabajo. Cumplir las normas y hacerlas cumplir es una gran responsabilidad que se encuentra en manos de todos los individuos que intervienen en la vida misma de una institución.
Maquinarias y herramientas.

Ademásde las acciones que toma los empresariados tendientes a observar y prevenir riesgos laborales, es importante destacar que los fabricantes de herramientas y maquinarias, también deben observar medidas de seguridad y calidad en el producto. No sólo el empresario que observa la seguridad del trabajador esta obligado por normativas de prevención de riesgos laborales; los fabricantes, importadores ysuministradores de maquinaria, equipos, productos y útiles de trabajo también deben cumplir normas de seguridad tendientes a conservar la buena salud del individuo.
El método PAS
Toda empresa está obligada por ley a dar a conocer las normas de prevención de riesgos laborales. Algo tan básico como el método PAS (proteger, avisar y socorrer) debe ser conocido no solo en el ámbito laboral sinotambién en la vida cotidiana. De ahí la importancia de realizar un curso de prevención.
Cada día, cientos de accidentes laborales ocurren en los puestos de trabajo debido a una incorrecta utilización de los materiales, instrumentos o maquinarias. Muchos de ellos acaban desgraciadamente en un final trágico y algunos se podrían haber evitado simplemente utilizando el método de primeros auxilios indicadopara cada ocasión.
Es por ello que las empresas están obligadas a conocer el reglamento de prevención de riesgos laborales tal y como establece la Ley 31/1995 de 8 de noviembre. Todas las compañías, por tanto, tienen unas obligaciones en materia de riesgos laborales que cumplir y los trabajadores tienen un derecho de protección eficaz en cuestión de seguridad y salud en su trabajo. Así, la...