Toma De Decisiones

AERO C.E.S.N.A







Toma de Decisiones












Introducción

En el siguiente trabajo se puede observar el proceso durante el cual la persona debe escoger entre dos o más alternativas para tomar una decisión.
Todos y cada uno de nosotros pasamos los días y las horas de nuestra vida haciendo este proceso. Algunas decisiones tienen una importancia relativa en eldesarrollo de nuestra vida, mientras otras son gravitantes en ella. Generalmente, la necesidad de tomar una decisión surge como consecuencia de un problema u oportunidad que se presenta.
Tendremos que definir claramente el problema u oportunidad, o cualquiera que sea la necesidad de tomar la decisión. Asimismo, debemos asegurarnos de que realmente es necesario tomarla, y de que somos nosotros a quiennos compete tomarla, o si existe la posibilidad de poder delegarla.



















Concepto de tomas de decisiones

La toma de decisiones es el proceso mediante el cual se realiza una elección entre las alternativas o formas entre las disponibles a los efectos de resolver diferentes situaciones o problemas actuales de la vida cotidiana que se pueden presentar endiferentes contextos: a nivel laboral, familiar, sentimental, empresarial, etc. En todo momento se toman decisiones, la diferencia entre cada una de estas es el proceso o la forma en la cual se llega a ellas.

Fases en el proceso de la toma de decisiones

1. Identificar el problema. En este paso hay que procurar responder a la pregunta de ¿Qué es lo que se desea conseguir en esa situación?
2.Analizar el problema. Una vez identificado el problema se debe reconocer que se debe tomar una decisión para llegar a la solución de este. El problema puede ser actual, porque existe una brecha entre la condición presente real y la deseada, o potencial, porque se estima que dicha brecha existirá en el futuro.
3. Elaborar la lista de alternativas y recoger información de cada una de ellas. En este pasoes importante pensar en el mayor número de alternativas posibles, ya que cuantas más se nos ocurran, más posibilidades tendremos de escoger la mejor. Es importante evitar dejarnos llevar por lo que hacemos habitualmente o por lo que hacen los demás. Si no se nos ocurren muchas alternativas, pedir la opinión de otras personas nos puede ayudar a ver nuevas posibilidades.
4. Evaluar las distintasalternativas. Se deben considerar los aspectos positivos y negativos que cada alternativa puede tener, a corto y largo plazo, tanto para nosotros como para otras personas. Para llevar a cabo este paso correctamente, muchas veces no es suficiente la información con la que se cuenta. Es necesario conseguir nuevos datos que ayuden a valorar las distintas alternativas con las que se cuenta. Por ejemplo,una persona que quiere empezar a practicar algún deporte, a la hora de valorar las diferentes alternativas, si no dispone de datos suficientes, deberá conseguir información sobre: dónde se puede practicar los distintos deportes sugeridos; qué material se necesita; necesidad de un aprendizaje previo, qué costes tienen, etc.
5. Elección de alternativa. Una vez que se tiene pensado en lasalternativas disponibles y en las consecuencias de cada una de ellas, habrá que escoger la más positiva o adecuada. A veces la mejor alternativa no es ninguna de las propuestas sino que surge como combinación de varias de las propuestas. En el ejemplo, podemos decidirnos por un deporte concreto (fútbol, natación, tenis, etc.) o se puede optar por escoger varios que sean complementarios (por ejemplo, lanatación para estar en forma y el fútbol como forma de relacionarse con los amigos/as).
6. Aplicar la alternativa escogida y comprobar si los resultados son satisfactorios. Una vez seleccionada una alternativa, es decir, tomada una decisión, pasamos a implementarla y responsabilizarnos de ella, es decir, ponerla en práctica, lo cual incluye comunicarla a todas las personas afectadas, y buscar el...