TP De Intro A La Psi Nro2 2012
Páginas: 9 (2170 palabras)
Publicado: 1 de abril de 2015
Consigna:
Leer atentamente las definiciones que se encuentran a continuación.
Elige dos de ellas. Explicalas con claridad y de manera completa.
Arma un ejemplo de una situación laboral en el que puedas articular la teoría con la práctica.
El trabajo es el ámbito de SOCIABILIZACIÓN por excelencia, ya que influirá de manera decisiva en el sostenimiento de la realidad de los sujetos y en laconstrucción dinámica de la identidad.
La INTELIGENCIA EMOCIONAL es una forma de interactuar en el mundo que tiene muy en cuenta los sentimientos y engloba habilidades tales como el control de los impulsos, la autoconsciencia, la motivación, el entusiasmo, la perseverancia y la empatía, la agilidad mental, etc. Ellas configuran rasgos de carácter como la autodisciplina, la compasión, elaltruismo, que resultan indispensables para una buena y creativa adaptación social.
Personalidad es la organización dinámica, en el interior del individuo, de los sistemas psicofísicos que determinan su conducta y pensamientos característicos.
Los seres humanos tenemos un código genético abierto a diferencia de los demás seres vivos que tienen un código genético cerrado. Es entonces mediante elaprendizaje en sus diferentes formas, como la persona incorpora o adquiere conductas nuevas que implica un cambio más o menos estable, en el comportamiento individual específico.
La identificación es la más temprana exteriorización de una ligazón afectiva con otra persona. Siempre es parcial y limitada, puesto que el sujeto toma prestado algún/os rasgos, no la totalidad de la personalidad del otro.Las Series Complementarias refieren a un modelo de causalidad de la conducta que se basa en la forma de acción recíproca. Freud ha estudiado y mostrado el carácter causal de los fenómenos psicológicos, indagando sobre los motivos de la conducta
El Inconsciente para S.Freud se rige por una legalidad propia caracterizada por: la atemporalidad, la ausencia de contradicción, el principio del placery el proceso primario. Siempre resulta eficaz y siempre tiende a retornar.
El yo, para la teoría psicoanalítica, se constituye a partir del contacto con el mundo exterior, presenta aspectos conscientes e inconscientes y resulta una gran mediador.
Personalidad es la organización dinámica, en el interior del individuo, de los sistemas psicofísicos que determinan su conducta y pensamientoscaracterísticos.
Según W. Allport esta definición indica que la personalidad es de naturaleza cambiante: organización dinámica. Es la forma de ser de cada uno.
Es algo interno
No es exclusivamente mental, ni neurológica sino que su organización exige el funcionamiento de mente y cuerpo como unidad.
Los sistemas psicológicos son tendencias determinantes que dirigen y motivan la acción.
La conducta y elpensamiento son característicos de cada individuo, y que en ellos se refleja su adaptación al ambiente, a la vez que son formas de acción sobre él.
En la naturaleza u origen de la personalidad se encuentran elementos de origen hereditario y elementos de origen ambiental.
Aspectos fundamentales de la personalidad
a) Herencia: proporciona una constitución física y una dotación genética, mediantelas cuales sale a captar el mundo y a responder ante él.
b) Ambiente: proporciona elementos de interpretación, pautas para dar significado a los estímulos, y determinar formas de respuesta.
La Influencia simultánea de lo hereditario y lo ambiental a través del tiempo y del espacio, van dando origen y determinando la personalidad.
c) Temperamento: Factores biológicos. Se distinguen aspectosestáticos (morfología ej.: sexo, rasgos) y dinámicos (fisiología ej.: funcionamiento orgánico). El temperamento se hereda. Son los fenómenos característicos de la naturaleza emocional de un individuo, incluyendo la susceptibilidad emocional, la fuerza y la velocidad con que acostumbran a producirse las respuestas, su estado de humor preponderante. El temperamento depende de la constitución física y...
Consigna:
Leer atentamente las definiciones que se encuentran a continuación.
Elige dos de ellas. Explicalas con claridad y de manera completa.
Arma un ejemplo de una situación laboral en el que puedas articular la teoría con la práctica.
El trabajo es el ámbito de SOCIABILIZACIÓN por excelencia, ya que influirá de manera decisiva en el sostenimiento de la realidad de los sujetos y en laconstrucción dinámica de la identidad.
La INTELIGENCIA EMOCIONAL es una forma de interactuar en el mundo que tiene muy en cuenta los sentimientos y engloba habilidades tales como el control de los impulsos, la autoconsciencia, la motivación, el entusiasmo, la perseverancia y la empatía, la agilidad mental, etc. Ellas configuran rasgos de carácter como la autodisciplina, la compasión, elaltruismo, que resultan indispensables para una buena y creativa adaptación social.
Personalidad es la organización dinámica, en el interior del individuo, de los sistemas psicofísicos que determinan su conducta y pensamientos característicos.
Los seres humanos tenemos un código genético abierto a diferencia de los demás seres vivos que tienen un código genético cerrado. Es entonces mediante elaprendizaje en sus diferentes formas, como la persona incorpora o adquiere conductas nuevas que implica un cambio más o menos estable, en el comportamiento individual específico.
La identificación es la más temprana exteriorización de una ligazón afectiva con otra persona. Siempre es parcial y limitada, puesto que el sujeto toma prestado algún/os rasgos, no la totalidad de la personalidad del otro.Las Series Complementarias refieren a un modelo de causalidad de la conducta que se basa en la forma de acción recíproca. Freud ha estudiado y mostrado el carácter causal de los fenómenos psicológicos, indagando sobre los motivos de la conducta
El Inconsciente para S.Freud se rige por una legalidad propia caracterizada por: la atemporalidad, la ausencia de contradicción, el principio del placery el proceso primario. Siempre resulta eficaz y siempre tiende a retornar.
El yo, para la teoría psicoanalítica, se constituye a partir del contacto con el mundo exterior, presenta aspectos conscientes e inconscientes y resulta una gran mediador.
Personalidad es la organización dinámica, en el interior del individuo, de los sistemas psicofísicos que determinan su conducta y pensamientoscaracterísticos.
Según W. Allport esta definición indica que la personalidad es de naturaleza cambiante: organización dinámica. Es la forma de ser de cada uno.
Es algo interno
No es exclusivamente mental, ni neurológica sino que su organización exige el funcionamiento de mente y cuerpo como unidad.
Los sistemas psicológicos son tendencias determinantes que dirigen y motivan la acción.
La conducta y elpensamiento son característicos de cada individuo, y que en ellos se refleja su adaptación al ambiente, a la vez que son formas de acción sobre él.
En la naturaleza u origen de la personalidad se encuentran elementos de origen hereditario y elementos de origen ambiental.
Aspectos fundamentales de la personalidad
a) Herencia: proporciona una constitución física y una dotación genética, mediantelas cuales sale a captar el mundo y a responder ante él.
b) Ambiente: proporciona elementos de interpretación, pautas para dar significado a los estímulos, y determinar formas de respuesta.
La Influencia simultánea de lo hereditario y lo ambiental a través del tiempo y del espacio, van dando origen y determinando la personalidad.
c) Temperamento: Factores biológicos. Se distinguen aspectosestáticos (morfología ej.: sexo, rasgos) y dinámicos (fisiología ej.: funcionamiento orgánico). El temperamento se hereda. Son los fenómenos característicos de la naturaleza emocional de un individuo, incluyendo la susceptibilidad emocional, la fuerza y la velocidad con que acostumbran a producirse las respuestas, su estado de humor preponderante. El temperamento depende de la constitución física y...
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