TP N1 Grupo 3 Rev01
Páginas: 10 (2451 palabras)
Publicado: 5 de mayo de 2015
Trabajo Práctico N°1: Unidades 1 y 2
Funcionamiento del grupo
La primer decisión tomada a nivel grupal fue la selección de un líder cuya principal tarea será la de mantener la comunicación entre el docente y el grupo e informarle a los miembros de este último avisos importantes. Si bien todos los integrantes poseemos el mismo peso a la hora de aportar y opinar, consideramos que la labor dellíder es de suma importancia para mantener el orden y la coordinación del conjunto. En nuestro caso el líder del grupo es Cristian Torrico.
En segundo lugar, aparecen los canales de comunicación, de suma importancia para la resolución de trabajos prácticos y mantener la dinámica del grupo. Elegimos como la vía de comunicación principal el teléfono celular, más específicamente la conformación de ungrupo con la aplicación Whatsapp, en el cual participamos todos los miembros. En el mismo decidimos de que manera realizar las entregas, despejar dudas y realizar otros aportes de común interés. Además, utilizamos la vía email, ya que, resulta más práctica para el intercambio de archivos e información.
En cuanto al modo de trabajo, aprovecharemos el tiempo de práctica de cada clase para reunirnostodos los integrantes y debatir como llevaremos a cabo la siguiente tarea a realizar, una vez que se llega a un consenso, las mismas se reparten entre los distintos integrantes. Las reuniones fuera del horario de clase se realizaran de ser necesario para concluir alguna cuestión que no se haya podido ver en clase ya sea por falta de tiempo o por no llegar a un acuerdo, en caso contrario,mantendremos el contacto por el grupo telefónico y cada uno hará su aporte desde su lugar.
Como en cualquier sistema social, los conflictos existen, por ese motivo tuvimos que tener varios aspectos en cuenta. En el caso que el líder no esté llevando a cabo su tarea correctamente o no esté a gusto con su posición en el conjunto, se realizará un cambio del mismo. Éste cambio se conversará entre todos losintegrantes y se elegirá al nuevo mediante una votación donde deberán participar todos los integrantes. Por otra parte, si llegará a ocurrir que un miembro abandone el grupo, se repartirá entre todos los integrantes las tareas que le correspondían a este, para poder realizar y cumplir con el cometido del trabajo.
Finalmente, en caso de la no aprobación de un trabajo o de no llegar a cumplir conlas fechas establecidas, pactaremos una reunión para finalizar y/o corregir el trabajo presentado, para así poder hacerlo de manera correcta.
Armado del estatuto de la organización
El producto a fabricar por la organización será un envase de vidrio con una tapa hermética de lata, sus principales uso será el de conservar alimentos como azúcar, yerba, especias, líquidos y otros alimentos que seechan a perder si no se almacenan de la forma correcta. El volumen de almacenaje es de 275 cc.
El grupo está integrando por: Paula Rizzo, Gonzalo Joaquín Casco, Cristian Torrico, Juan Hermida, Lisandro Pucciariello, Matías Di Pasquasio, Oscar Mora y Nicolás López.
El nombre que elegimos para la empresa es VILAT y su razón social será Vilat S.A., esta es una empresa que se dedica a producir frascosde vidrio con sus respectivas tapas de hojalata para el transporte de sustancias alimenticias de distinta índole. Llevando al mercado un producto de alta calidad y confiabilidad, creado con las mejores materias primas a fin de brindar un sellado hermético, conservando los alimentos sin alteración alguna.
Según el NCM (Nomenclador Común Mercosur) el código de la actividad económicacorrespondiente es 7010.93.00, esta actividad se puede ver en el siguiente esquema de búsqueda del NCM:
Sección XIII “Manufacturas de piedra, yeso fraguable, cemento, amianto (asbesto), mica o materias análogas; productos cerámicos; vidrio y sus manufacturas.”
Capítulo 70 “Vidrio y sus manufacturas”
70.10 “Bombonas (damajuanas), botellas, frascos, bocales, tarros, envases tubulares, ampollas y demás...
Trabajo Práctico N°1: Unidades 1 y 2
Funcionamiento del grupo
La primer decisión tomada a nivel grupal fue la selección de un líder cuya principal tarea será la de mantener la comunicación entre el docente y el grupo e informarle a los miembros de este último avisos importantes. Si bien todos los integrantes poseemos el mismo peso a la hora de aportar y opinar, consideramos que la labor dellíder es de suma importancia para mantener el orden y la coordinación del conjunto. En nuestro caso el líder del grupo es Cristian Torrico.
En segundo lugar, aparecen los canales de comunicación, de suma importancia para la resolución de trabajos prácticos y mantener la dinámica del grupo. Elegimos como la vía de comunicación principal el teléfono celular, más específicamente la conformación de ungrupo con la aplicación Whatsapp, en el cual participamos todos los miembros. En el mismo decidimos de que manera realizar las entregas, despejar dudas y realizar otros aportes de común interés. Además, utilizamos la vía email, ya que, resulta más práctica para el intercambio de archivos e información.
En cuanto al modo de trabajo, aprovecharemos el tiempo de práctica de cada clase para reunirnostodos los integrantes y debatir como llevaremos a cabo la siguiente tarea a realizar, una vez que se llega a un consenso, las mismas se reparten entre los distintos integrantes. Las reuniones fuera del horario de clase se realizaran de ser necesario para concluir alguna cuestión que no se haya podido ver en clase ya sea por falta de tiempo o por no llegar a un acuerdo, en caso contrario,mantendremos el contacto por el grupo telefónico y cada uno hará su aporte desde su lugar.
Como en cualquier sistema social, los conflictos existen, por ese motivo tuvimos que tener varios aspectos en cuenta. En el caso que el líder no esté llevando a cabo su tarea correctamente o no esté a gusto con su posición en el conjunto, se realizará un cambio del mismo. Éste cambio se conversará entre todos losintegrantes y se elegirá al nuevo mediante una votación donde deberán participar todos los integrantes. Por otra parte, si llegará a ocurrir que un miembro abandone el grupo, se repartirá entre todos los integrantes las tareas que le correspondían a este, para poder realizar y cumplir con el cometido del trabajo.
Finalmente, en caso de la no aprobación de un trabajo o de no llegar a cumplir conlas fechas establecidas, pactaremos una reunión para finalizar y/o corregir el trabajo presentado, para así poder hacerlo de manera correcta.
Armado del estatuto de la organización
El producto a fabricar por la organización será un envase de vidrio con una tapa hermética de lata, sus principales uso será el de conservar alimentos como azúcar, yerba, especias, líquidos y otros alimentos que seechan a perder si no se almacenan de la forma correcta. El volumen de almacenaje es de 275 cc.
El grupo está integrando por: Paula Rizzo, Gonzalo Joaquín Casco, Cristian Torrico, Juan Hermida, Lisandro Pucciariello, Matías Di Pasquasio, Oscar Mora y Nicolás López.
El nombre que elegimos para la empresa es VILAT y su razón social será Vilat S.A., esta es una empresa que se dedica a producir frascosde vidrio con sus respectivas tapas de hojalata para el transporte de sustancias alimenticias de distinta índole. Llevando al mercado un producto de alta calidad y confiabilidad, creado con las mejores materias primas a fin de brindar un sellado hermético, conservando los alimentos sin alteración alguna.
Según el NCM (Nomenclador Común Mercosur) el código de la actividad económicacorrespondiente es 7010.93.00, esta actividad se puede ver en el siguiente esquema de búsqueda del NCM:
Sección XIII “Manufacturas de piedra, yeso fraguable, cemento, amianto (asbesto), mica o materias análogas; productos cerámicos; vidrio y sus manufacturas.”
Capítulo 70 “Vidrio y sus manufacturas”
70.10 “Bombonas (damajuanas), botellas, frascos, bocales, tarros, envases tubulares, ampollas y demás...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.