Trabajo colaborativo 1
Teorías de proceso
Teoría del Desarrollo Humano de Manfred Max – Neef Violadores o destructores Singulares Sinérgicos
Puntos comunes (de las perspectivas teóricas)Autorrealización Estima Sociales Seguridad Fisiológicas
Expectación Equidad Modificación
Puntos contrarios
Buscan las causas de la motivación
Buscan como motivar a las personasLa necesidad de realizar una actividad como ser pensante que sea valorada y premiada
Considera más a las personas que a las cosas Cada necesidad no satisfecha o parcialmente satisfecha seconsidera como pobreza, mientras que las logradas hacen parte de la riqueza que posee dicho grupo
Conceptos exclusivos
Una necesidad satisfecha no origina ningún comportamiento, solo lasnecesidades no satisfechas influyen en el comportamiento y lo encaminan hacia el logro de objetivos individuales. En las necesidades del individuo
Campos de aplicación de la teoría
En lasnecesidades del individuo
En las necesidades del individuo
2. Los seres humanos estamos en la capacidad de manejar nuestras actitudes de acuerdo al proyecto de vida que hemos planteado afuturo, de ello depende que cada una de nuestras acciones estén encaminadas a la superación personal y profesional de cada uno de nosotros.
Nuestros actos son la representación personal queestamos dando ante la sociedad, y donde estamos demostrando cada uno de los valores morales y éticos con los que nos hemos formado. El ser humano es pensante, organiza plantea y busca soluciones enmejora de su realización personal.
3.
LA NATURALEZA Y EL MEDIO AMBIENTE SANO
DESTRUCCION Y CONTAMINACION DEL MEDIO AMBIENTE
MUEBLES ELABORADOS EN LAS MEJORES MADERAS
RESULTADO:EROCION, INUNDACION Y DESTRUCCION DE LA TERRA
CONSECUENCIAS: NIÑOS SIN ESCUELA, DESEMPLEO Y LA TIERRA QUE NO SIRVE PARA PRODUCIR
QUE PUEDO HACER PARA MEJORARSIN DAÑAR A LOS DEMAS
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