trabajo colaborativo

Páginas: 2 (410 palabras) Publicado: 16 de marzo de 2014
 MANUAL DEL BIENESTAR ANIMAL



Luz mileidy Guetio
Objetivo
Evitar el deteriore del medio ambiente y los ecosistemas.

PRINCIPIOS BÁSICOS:
Existen unas relaciones críticas
Libre dehambre, sed, desnutrición.

Empleo animales
Compañía
Empleo a su bienestar
Si se tiene mejor bienesyar de los aniamales hay mayor productividad.
Evaluación científica bueno del animal.
Estudiodel bienestar animal el grado de eytres que puede generer el trato del ser humno.
Bienestsr deficiente es considerado gardo de dolor del animal
Principios éticos:
Deberes:
Evitar dolor ansiedaddurante el tiempo de vida.
Alojamiento adecuado
Buena alimentación
Tratamiento veterinario.

Responsabilidades e obligaciones.
Todo propietario


Sacrificio sanitario
Es aquel que se realizapor métodos humanitarios sin sufrimientos.

Directrices
Sacrificio en condiciones decentes
Estructura organizativa
Responsabilidades y competencias del equipo de especialistas.
Se reducirá lamanipulación de los animales.

Matanza métodos de muerte inmediata
Primero animales jóvenes y luego viejos
Infectados y luego los demás.
Se pasa informe escrito con el método de l amatanza.Minimizar angustia publica.
Se pueden emplear en un desastre natural

Las operaciones de sacrificio debe estar supervisado por un veterinario.
Responsabilidad jefe de equipo:
Seguridad del espacioy bioseguridad.
Veterinario planificar el proceso de la matanza.

Arti 4
Procedimientos operativos planificación del sacrificio de los animales en condiciones decentes.

Salud y seguridad delos operarios en la matanza.

Art.6 balas
Se dispara la bala para que traspace a su cráneo y sea menos su dolor.
Animal en posición correcta según su edad y tamaño.

Ventajas:ofrece una muerterápida y eficiente adecuado para matar animales en espacio libre.
Desventajas: puede traer consecviencias en los humanos.


EL COMPORTAMIENTO ANIMAL Y LA GANADERÍA:
La etiología o ciencia del...
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