Trabajo colaborativo1

Trabajo colaborativo 1.
ACTIVIDAD 6.




PRESENTADO POR:
Julian andres Bolaños






PRESENTADO A:
PEÑA JESUS ANTONIO

DIRECTOR TUTOR DEL CURSO 256597_4




UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA
EPISTEMOLOGIA
MARZO
2014
INTRODUCCION

La realización de este trabajo tiene como finalidad más específica, empezar con las aplicaciones del conocimiento adquirido en elcurso, pasando de la teoría a la práctica y dejando más claro los conceptos adquiridos en la Unidad 1 Otra finalidad del presente trabajo escrito, es contribuir a la adquisición de conocimientos gracias a la interacción con nuestros compañeros de trabajo, al análisis crítico de los aportes y la eficiente consolidación del producto exigido.




















OBJETIVOSProfundizar en los temas de Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP) y en la Planeación de Recursos Empresariales (ERP).
Socializar con los compañeros los contenidos y la importancia de los temas desarrollados en esta unidad.
Desarrollar en los estudiantes la capacidad de trabajar en equipo.
Introducir los conocimientos adquiridos a las prácticas de plan de ventas y operaciones para cuandonecesitemos calcular los objetivos cuantitativos a alcanzar.

















a. Realizar las lecturas de los documentos propuestas para la unidad y desarrollar un mapa conceptual sobre el tema de Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP). Cada grupo es autónomo de seleccionar la herramienta con la que realizará el mapa conceptual.
b. Desarrollar el siguiente ejercicio del tema dePlaneación de Ventas y Operaciones (S&OP). La compañía NJTP desea realizar su plan de producción para los siguientes 6 meses y cuenta con la siguiente información

La empresa cuenta con 25 empleados, los cuales trabajan 8 horas/día en tiempo normal y no se permite laborar más del 35% en tiempo extra. El salario de los trabajadores es 9.5 $/hora en tiempo normal y 11.5 $/hora en tiempo extra. El costode contratar y despedir un operario es de $700 y $1050 respectivamente. Cada unidad de producto necesita 4.5 horas para su producción. Se puede subcontratar a un costo de 90 $/unidad y se tienen subcontratados 220 unidades en el mes 1, 300 en el mes 3 y 400 en el mes 5. La empresa posee 480 unidades de inventario en el mes 0 y desea terminar el mes 6 con 800 unidades. Los costos de mantenerinventario son 42 $/unidad*año. El nivel mínimo de inventario en los meses 1 a 5 debe ser de 220 unidades
.
Desarrolle el Plan de Ventas y Operaciones utilizando una estrategia de mano de obra nivelada.
Desarrolle el Plan de Ventas y Operaciones utilizando una estrategia de persecución de la demanda.

Valor de la producción promedio $ 44
Número de empleados 25
Horas laborales 8 horas/día
Tiempoextra no mayor 20%
Salario del trabador en t normal $ 8 $ 64,00 Salario hora empleado
Salario del trabajó en t extra $ 13
Costo contratar un operario $ 600
Costo despedir un operario $ 1.000
Tiempo de producción unidad 5 horas
Costo de subcontratación Unidad $ 90
Meses 0 1 2 3 4 5 6
Cantidad de unidades subcontratadas 200 300 400
Unidades inventario 400 600
Costos de mantener elinvetario $ 36 Unidad/año
Nivel mínimo meses 1 a 5 200 Unidades
MES 0 1 2 3 4 5 6 TOTAL
DEMANDA (UNIDADES) 0 3000 4500 6000 4000 7000 6000 30500
DEMANDA ACUMULADA 0 3000 7500 13500 17500 24500 30500 _
DIAS LABORADOS 0 22 19 21 21 22 20 125
CAPACIDAD DE PRODUCCIÓN DÍA UNIDADES TASA PRODUCCIÓN POR DIA (Tp) 0 136 237 286 190 318 300 1467,578036
CAPACIDAD DE PRODUCCIÓN EMPLEADO DÍA UNIDADES 0 2,734,74 5,71 3,81 6,36 6,00 29,35156072
UNIDADES EMPLEADO DÍA 1,60 1,60 1,60 1,60 1,60 1,60 9,6
HORAS NORMALES LABORADAS X TRABAJADOR MES 176 152 168 168 176 160 1000
SALARIO DE UN TRABAJADOR AL MES EN HORAS NORMALES $ 1.408 $ 1.216 $ 1.344 $ 1.344 $ 1.408 $ 1.280 $ 8.000,00
HORAS EXTRAS MAX. LABORADAS X TRABAJADOR (20%) HORAS 35,2 30,4 33,6 33,6 35,2 32 200
SALARIO DE UN TRABAJADOR AL MES EN...