Trabajo de entendimiento 2º año cc. economicas

UNIVERSIDAD NACIONAL DE

GUINEA ECUATORIAL

ASIGNATURA: ORGANIZACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

GRUPO: III

AUTORES:

1. Natividad Ndjang

2. Pedro Luis Nkisogo Asumu

3. Narciso Bibang Nguema Koman

4. María Zulima Eyang

5. Ramón Gonzales Ndong Oyana

6. Olga Austraberta Avomo Nsue Nkene

7. Monserat Ayetebe Nguema

1.- De acuerdo a lostipos de empresas estudiados podemos establecer las siguientes diferencias entre ATEIN y ATSE.

• Atendiendo al sector económico: ATEIN es una empresa del sector secundario ya que se dedica a la producción de material ferroviario, y mientras que ATSE es una empresa del sector terciario ya que se dedica a la prestación de servicios de mantenimiento.

• Atendiendo al criterio jurídico:ATEIN es una empresa estatal, es decir, una empresa del Estado, y mientras que ATSE es una empresa privada por su vinculación a una empresa privada (ALSTON).

• Atendiendo al tamaño de la empresa: ATEIN es una empresa pequeña ya que su número de trabajadores estaba entre 10 y 250 exclusive, y mientras que ATSE es una empresa multinacional ya que poseía una plantilla de 440 empleados.

2.- Laempresa ATEIN se desarrollaba de acuerdo a sus distintas funciones en:

• Aprovisionamiento. La misma empresa se autoabastecía, es decir, ella misma se suministraba el material que utilizaba para producir.

• Producción. Producía diferentes materiales ferroviarios de forma estandarizada.

• Comercial. Vendía sus productos a la industria ferroviaria que aseguraba su venta a buenprecio.

• Financiera. Por ser una empresa estatal era financiada por el Estado.

• Recursos humanos. Todo se basaba al estilo tradicional donde todas las funciones directivas las llevada el jefe, mientras que los trabajadores sólo se limitaban a cumplir

• I.D.I. En concreto la misma empresa no innovaba ni investigaba, pero el entorno en que se encontraba a innovar al niveltecnológico o adaptarse a esa corriente por que de lo contrario desaparecería.

_La empresa ATSE se diferencia de la ATEIN según las distintas funciones en:

• Aprovisionamiento. ATSE No fabrica sus propios materiales, lo que hace es adquirir materiales con los que luego podrá prestar servicios a sus clientes a diferencia de ATIEN que se autoabastecía

• Producción. ATSE se dedica aprestar u ofrecer distintos tipos de servicios especializados a la industria ferroviaria con un alto grado de adaptación a las necesidades de los clientes, asi como un alto nivel de calidad en todos sus trabajos a diferencia de ATEIN que producía material ferroviario.

• Comercial. ATSE presta servicios de mantenimiento a las industrias ferroviarias de los que obtiene su renta.

•Financiación. ATSE recibe sus ingresos de su actividad principal que es la prestación de servicios para poder pagar a toda su plantilla y hacer frente a sus problemas sin dependencia de presupuesto subvencional como la empresa ATEIN.

• Recursos humanos. Se cambió la cultura de la empresa(sus valores y la manera de hacer las cosas), se establecieron distintos sistemas destinados a recoger propuestasde mejora por parte de los trabajadores.

• I.D.I. En ATSE se hizo grandes esfuerzos por modernizar y renovar la tecnología utilizada estableciendo ambiciosos planes, introduciendo la tecnología de la información y la comunicación en todas las áreas de la empresa.

3.- El caso que apoye la idea de la necesidad de interrelación entre los distintos subsistemas funcionales es: la mano de obraestaba acostumbrada de un modo tradicional (“ordeno y mando, y no se discute nada”), con un tratamiento autoritario y paternalista hacia los trabajadores por parte de la dirección (el jefe “da de comer” a sus trabajadores buenos y obedientes)

4.- ATEIN: Su entorno económico se caracterizaba por una creciente privatización de empresas públicas y menor intervención estatal en la economía y...