Trabajo de estrategia

Páginas: 4 (896 palabras) Publicado: 17 de mayo de 2010
Instituto Universitario Aeronáutico

ESTRATEGIA

Alumnos: Guillermina Perez

VIA consultora

ALCANCE DE LAS ACTIVIDADES
Grado de diversidad del servicio

VIA consultora brinda todo tipo deservicios relacionados con el asesoramiento en Gestión Cultural y políticas públicas para el desarrollo,  poniendo en marcha procesos y acciones conjuntas con la comunidad.
Procura asesorar ydesarrollar ideas, planes y proyectos que puedan traducirse en iniciativas culturales reales, para ser ejecutadas por instituciones oficiales, organizaciones no gubernamentales, grandes empresas, etc.Principales clientes

Las empresas que mas demandan esto servicios son las grandes y medianas porque sus necesidades y porque pueden costear los costos. Las pequeñas no lo hacen por sus costoselevados.

Tipo de capacitación

Capacitaciones blandas, todo lo que tiene que ver con lo comportamental, modalidad no convencional que es Out Door, esas dos cosas son nuestro foco de capacitación.Amplitud de la cobertura geográfica
Córdoba, Buenos Aires, Rosario y Mendoza.

Segmentos del mercado que atienden

Industrial, comercial y de servicios.

COMPROMISO DE RECURSOS
Calidad delproducto o servicio

La empresa tiene como principal fortaleza hacer foco en lo que quiere el cliente, en sus necesidades, en que es lo que se les ha dado y que es lo que realmente como empresa estanecesitando.

Tamaño de la organización
La empresa cuenta con 8 empleados, el resto son profesionales que no son empleados que son contratados puntualmente para cursos extraordinarios.

SOLVENSALCANCE DE LAS ACTIVIDADES
Grado de diversidad del servicio

Servicios que ofrece la firma:

- SERVICIOS ESPECIALIZADOS

-TERCERIZACION  SERVICIOS VARIOS (POR EJ. ACCIONES PROMOCIONALES DEALTO IMPACTO)

-  TREAT S.A.
SOLUCIONES INMEDIATAS EN MATERIA DE RRHH EVENTUALES

- TREAT CONSULTORES
SERVICIO DE CONSULTORIA EN RRHH, PARA LOGRAR QUE LO COMPLEJO LE  RESULTE SENCILLO....
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