Trabajo de Factoreo

Páginas: 39 (9685 palabras) Publicado: 20 de agosto de 2013






CURSO NUEVOS CONTRATOS MERCANTILES, Trabajo Factoreo

TRABAJO FINAL
“CONTRATO DE FACTOREO O FACTORING”





















INDICE
INTRODUCCION…………………………………………………………………………3
I. HISTORIA DEL FACTOREO……………………………………………………………4
II. ESTADISTICAS DE FACTOREO EN COSTA RICA …………………………….4
III. DOCTRINA DEL FACTOREO. ………………………………………………………6
a) Que esFactoreo………………………………………………………………………….6
b) Como opera el factoreo……………………………………………………………..……7
c) Beneficios del factoreo…………………………………………………………………….8
c.1. Beneficios Financieros…………………………………………………...………8
c. 2. Beneficios Administrativos………………………………………………………9
c.3 Beneficios Contables……………………………………………………..………9
IV. MARCO JURIDICO DELFACTOREO…………….................................................10
A) Codigo de Comercio ………………………………………………………...…….11
B) Código Civil………………………………………………………………………….12
C) Proyecto de Ley…………………………………………………………………..…12
V) EL CONTRATO DE FACTORING O FACTOREO ………………………...……..…13
Sujetos en el contrato de factoreo…………………………………………………….…16
A) El cliente……………………………………………………………………………16
B) Elfactor…………………………………………………………………………….20
C) El tercero deudor………………………………………………………………….24
VI. CASOS PRACTICOS DE CONTRATOS UTILIZADOS EN FACTOREO…….…25
A) CONTRATO DE CESION DE DERECHOS…………………………………………..25
B) CARTA DE NOTIFICACIONO DE CESION DE DERECHOS…………………..…26
VII. CAMARA COSTARRICENSE DE EMPRESAS DE FACTOREO………………..28
A) Proyecto de Ley 14.687, que pretende fortalecer elFactoreo……………..28
B. Criterio del Banco Central sobre el Proyecto de Ley de Factoreo……………31
VIII. JURISPRUDENCIA RELACIONADA CON FACTOREO………………………….33
CONCLUSION………………………………………………………….……………………35
BIBLIOGRAFIA………………………………………………………………………………36
ANEXOS. PROYECTO DE LEY 14.687………………………………….………………37



INTRODUCCION


El mundo de hoy nos exige competitividad en la era de laglobalización. Es por ello que para hacer frente a las exigencias nacionales e internacionales, nuestros comerciantes, y empresas deben ser ágiles en cuanto al manejo de sus recursos.

Para cumplir con tales exigencias, si una empresa se encuentra en busca de recursos en el corto plazo (capital de trabajo) para mejorar su liquidez, el factores es una opción ágil y rápida de conseguireste financiamiento sin tener que recurrir al crédito bancario.

Esta herramienta permite obtener de manera rápida los fondos equivalentes al valor de las ventas que ya se realizaron, pero que aún no han sido cobradas.

Estudiaremos a continuación el Contrato de Factoreo en Costa Rica, sus beneficios, las empresas existentes, las partes intervinientes, los datos estadísticos, la leyaplicable, la labor de la Cámara de Factoreo y varios ejemplos que nos darán una noción suficientemente amplia de esta figura.
CONTRATO DE FACTOREO

I. HISTORIA DEL FACTOREO

Los antecedentes históricos del factoreo se han visualizado desde 3000 años A.C. cuando los mercaderes babilónicos cedían las cuentas por cobrar generadas en las ventas de mercancías.
En Europa a mediados delsiglo pasado, las facturas eran usadas como colateral en créditos bancarios. Su practica se desarrollo a mediados del siglo en los Estados Unidos, el descuento de facturas se convirtió en una práctica común entre las empresas textiles con la variante de que ya para entonces el factor asumía el riesgo de pérdida por cuentas malas.
La figura del factoreo en Costa Rica, inició sudesarrollo en los años 80´s cuando surgió como una nueva e importante opción de financiamiento de corto plazo especialmente para las pequeñas y medianas empresas.
La factura únicamente se utiliza como medio de pago, para lo cual se firma un contrato donde se establecen las responsabilidades de la partes. Adicionalmente, se debe firmar una carta de cesión por factura y deudor,...
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