Trabajo de legislación laboral

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Índice

Índice 2
Introducción 3
Sistema de consulta y oferta de montos de pensiones (scomp). 4
Pensión de vejez o por edad.4
¿Qué es la pensión de vejez? 4
¿Cómo se inicia el trámite de una Pensión de Vejez? 4
Requisitos. 4
¿Como sedetermina el monto de la pensión? 5
Modalidades de pensiones 5
Retiros programados 5
Renta vitalicia inmediata6
Rentas vitalicias inmediatas con retiro programado simultáneo 7
Renta temporal con renta vitalicia diferida 7
Pensión anticipada. 8
¿Cómo se financia la pensión anticipada?8
¿Qué modalidad de pensión puede elegir el afiliado? 9
Pensión de invalidez. 9
¿En que consiste la pensión de invalidez? 9
¿Cómo se determina el monto de la pensión?10
Pensiones de sobrevivencia. 11
¿Quiénes tienen derecho a la pensión de sobrevivencia? 11
¿Qué trámites se deben hacer para solicitar este beneficio? 11
¿Cómo se determinan los montos de la pensión?12
Cuota mortuoria. 12
¿Qué es la cuota mortuoria? 12
¿A quién se le paga? 12
¿Qué pasa si no se cobra?12
¿Quién financia las 15 UF? 12
Herencia 13
¿Qué fondos constituyen herencia?13
¿Cuándo se efectúa el pago de una herencia? 13
Excedente de libre disposición 13
¿Qué es el excedente de libre disposición? 13
¿Cómo se si tengo derecho a retirar excedente de libre disposición? 13¿Qué requisitos debo cumplir para tener derecho a un excedente
de libre disposición? 14
Los beneficiarios de pensión de sobrevivencia, ¿tienen derecho a
retira excedente? 14
Conclusión...