TRABAJO DE NIETO
Páginas: 10 (2489 palabras)
Publicado: 8 de diciembre de 2015
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
UNIVERSIDAD POLITÉCNICA TERRITORIAL DEL ESTADO ARAGUA
“FEDERICO BRITO FIGUEROA”
LA VICTORIA – EDO ARAGUA
INTEGRANTE:
ESTEFANI GAMBOA CI: 25.448.576
SECCIÓN: 2 CONTADURÍA
DOCENTE (E) : NIETO LUIS
LA VICTORIA, 2015
PRODUCTO INTERNOBRUTO
El producto interno bruto, es el indicador que permite medir el crecimiento de una región, puede ser ciudad o país. La medición de este indicador se realiza trimestralmente, y se señala que cuando en una economía el PIB marca una economía negativa por más de un período consecutivo entonces se habla de una recesión económica.
Palabras claves que conforman el término de producto interno brutoPIB.
Producto, se refiere al valor agregado.
Interno se refiere a lo que es la producción dentro de las fronteras de una economía.
Bruto se refiere a que no contabilizan la variación de inventarios, ni las depreciaciones o apreciaciones de capital.
Al encontrarnos en un crecimiento económico favorable, se ven áreas beneficiadas como el empleo. Al haber más inversión extranjera, másexportaciones dentro de un país, la persona tiene mayor oportunidad de encontrar un empleo. Al aumentar el consumo las empresas tienen mayor posibilidad de aumentar el salario a sus colaboradores.
El producto interno bruto se mide nominal y real, el nominal se refiere al precio corriente del momento mientras que el real se refiere al producto l cual se le ha extraído el precio de la inflación (a travésdel indicador de índice de precio).
IMPORTANCIA PARA UN PAÍS
Es importante ya que nos muestra, en términos reales, cuánto produjimos en un tiempo determinado, y es también la cifra que manejan empresas, medios de comunicación y analistas para saber el estado real de la economía. Los resultados de cada uno de los años siempre están referidos a BsF de un año en específico (en el caso venezolano es1997) lo que nos permite comparar peras con peras y manzanas con manzanas. El otro aspecto a resaltar es que la medición trata de expresar “los bienes y servicios finales producidos en el territorio de un país, durante un período determinado”, esto vendría ser una especie de Estados de Resultados (Estados Financieros) en los que se muestra lo ocurrido entre dos fechas específicas, muy distinto alo que sería un Balance General, el cual es más bien como una foto en un momento dado.
EL DESEMPLEO
Es el ocio involuntario de una persona que desea encontrar trabajo. Una persona se encuentra en situación de desempleo cuando cumple con cuatro condiciones:
Está en edad de trabajar.
No tiene trabajo.
Está buscando trabajo.
Está disponible para trabajar.
CUÁLES SON SUS CAUSAS
Es el tiempoque tardan los trabajadores en encontrar el trabajo que mejor se ajusta a sus gustos y a sus cualificaciones.
Causa por la que una economía siempre tiene algún desempleo es la legislación sobre el salario mínimo. Esta legislación, al obligar a pagar a los trabajadores no cualificados y sin experiencia un salario superior al de equilibrio, eleva la cantidad ofrecida de trabajo y reduce lademandada.
Es el poder de mercado de los sindicatos. Cuando éstos consiguen en los sectores sindicados unos salarios superiores a los de equilibrio, crean un exceso de trabajo.
Causa del desempleo la sugiere la teoría de los salarios de eficiencia. Según esta teoría, a las empresas les resulta rentable pagar unos salarios superiores a los de equilibrio. Unos elevados salarios pueden mejorar la salud delos trabajadores, reducir su rotación, mejorar su calidad y aumentar su esfuerzo.
EMPLEO FORMAL
Es aquel que se encuentra debidamente formalizado mediante la celebración de un contrato de trabajo entre el trabajador y el empleador, según el cual el empleado goza de la protección y los beneficios que la ley establece en materia laboral y, por otro lado, se compromete a cumplir con el pago de...
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
UNIVERSIDAD POLITÉCNICA TERRITORIAL DEL ESTADO ARAGUA
“FEDERICO BRITO FIGUEROA”
LA VICTORIA – EDO ARAGUA
INTEGRANTE:
ESTEFANI GAMBOA CI: 25.448.576
SECCIÓN: 2 CONTADURÍA
DOCENTE (E) : NIETO LUIS
LA VICTORIA, 2015
PRODUCTO INTERNOBRUTO
El producto interno bruto, es el indicador que permite medir el crecimiento de una región, puede ser ciudad o país. La medición de este indicador se realiza trimestralmente, y se señala que cuando en una economía el PIB marca una economía negativa por más de un período consecutivo entonces se habla de una recesión económica.
Palabras claves que conforman el término de producto interno brutoPIB.
Producto, se refiere al valor agregado.
Interno se refiere a lo que es la producción dentro de las fronteras de una economía.
Bruto se refiere a que no contabilizan la variación de inventarios, ni las depreciaciones o apreciaciones de capital.
Al encontrarnos en un crecimiento económico favorable, se ven áreas beneficiadas como el empleo. Al haber más inversión extranjera, másexportaciones dentro de un país, la persona tiene mayor oportunidad de encontrar un empleo. Al aumentar el consumo las empresas tienen mayor posibilidad de aumentar el salario a sus colaboradores.
El producto interno bruto se mide nominal y real, el nominal se refiere al precio corriente del momento mientras que el real se refiere al producto l cual se le ha extraído el precio de la inflación (a travésdel indicador de índice de precio).
IMPORTANCIA PARA UN PAÍS
Es importante ya que nos muestra, en términos reales, cuánto produjimos en un tiempo determinado, y es también la cifra que manejan empresas, medios de comunicación y analistas para saber el estado real de la economía. Los resultados de cada uno de los años siempre están referidos a BsF de un año en específico (en el caso venezolano es1997) lo que nos permite comparar peras con peras y manzanas con manzanas. El otro aspecto a resaltar es que la medición trata de expresar “los bienes y servicios finales producidos en el territorio de un país, durante un período determinado”, esto vendría ser una especie de Estados de Resultados (Estados Financieros) en los que se muestra lo ocurrido entre dos fechas específicas, muy distinto alo que sería un Balance General, el cual es más bien como una foto en un momento dado.
EL DESEMPLEO
Es el ocio involuntario de una persona que desea encontrar trabajo. Una persona se encuentra en situación de desempleo cuando cumple con cuatro condiciones:
Está en edad de trabajar.
No tiene trabajo.
Está buscando trabajo.
Está disponible para trabajar.
CUÁLES SON SUS CAUSAS
Es el tiempoque tardan los trabajadores en encontrar el trabajo que mejor se ajusta a sus gustos y a sus cualificaciones.
Causa por la que una economía siempre tiene algún desempleo es la legislación sobre el salario mínimo. Esta legislación, al obligar a pagar a los trabajadores no cualificados y sin experiencia un salario superior al de equilibrio, eleva la cantidad ofrecida de trabajo y reduce lademandada.
Es el poder de mercado de los sindicatos. Cuando éstos consiguen en los sectores sindicados unos salarios superiores a los de equilibrio, crean un exceso de trabajo.
Causa del desempleo la sugiere la teoría de los salarios de eficiencia. Según esta teoría, a las empresas les resulta rentable pagar unos salarios superiores a los de equilibrio. Unos elevados salarios pueden mejorar la salud delos trabajadores, reducir su rotación, mejorar su calidad y aumentar su esfuerzo.
EMPLEO FORMAL
Es aquel que se encuentra debidamente formalizado mediante la celebración de un contrato de trabajo entre el trabajador y el empleador, según el cual el empleado goza de la protección y los beneficios que la ley establece en materia laboral y, por otro lado, se compromete a cumplir con el pago de...
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