trabajo de religion
Pauta para evaluar Mesa de Diálogo
Nota individual.
Nombre del Docente: Tiare Ponce Hernández Nivel: 3ros medios
Sector de Aprendizaje: Religión
A. E: Que los alumnospor medio de la lectura, e interpretación de los contenidos vistos en clases puedan desarrollar la capacidad de síntesis y explicación de ellos.
B.
Indicadores: Conocimiento, comprensión, análisis,comparaciones, actualizaciones.
Justificación del Instrumento: La elección de la Pauta valorativa se debe a los puntajes asignados por los distintos ítems a evaluar, donde el profesor priorizaentre los distintos aspectos.
El puntaje total de la disertación grupal, pero donde se evaluara individualmente a cada alumnos es de 36 puntos, puntaje de aprobación de 22 puntos, según la escala del60%.
Puntaje Máximo
Puntaje obtenido
Conocimiento
1. Domina el tema que expone (comprensión)
5
2. Compara contenido con otros autores
5
Habilidad
1. Opinión Personal5
2. es capaz de actualizar el contenido
7
2. Aporta con material personal.
3
Actitudes
1. Seguridad en la exposición de sus conocimientos
5
2. Vocabulario
3
3. Tono de voz3
Total
36
Rubrica para evaluar Mesa de Diálogo
Nota individual.
NIVEL DE DESEMPEÑO
DESCRIPCIÓN
Superior
Cumple a cabalidad el aspecto a evaluar, sedestaca la proactividad y el desempeño de excelencia del alumno en escena.
Alto
Cumple con el aspecto a evaluar, presenta un buen desempeño que requiere mejorar en congruencia con el saber.
BásicoSi bien cumple con el aspecto a evaluar, el desempeño es mínimo, se requiere replantearse la congruencia con el saber.
Bajo
No cumple con el aspecto a evaluar, no se desarrolla los contenidosmínimos.
Superior
Alto
Básico
bajo
Conocimiento
Domina el tema que expone
Expresa con claridad y fluidez las ideas y detalles los contenidos de la Unidad.
Ocasionalmente es clara...
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