Trabajo en equipo

TRABAJO EN EQUIPO

Antes de empezar a contestar lee toda la actividad

1. La primera lectura ¿qué es un equipo de trabajo? tiene como fin contribuir con su comprensión frente al concepto de trabajo en equipo, sus principales componentes y características, de manera que usted logre aplicar este aprendizaje en su desempeño laboral, de acuerdo a este tema identificar los aspectos másimportantes del texto con un breve ensayo de una hoja máximo.

Para lograr un eficiente y eficaz trabajo en equipo, es necesario como dice la lectura, que cada uno de sus integrantes este “dispuesto” a hacer parte del equipo, a aportar positivamente y realizar las actividades que se le designen.

Una ventaja muy grande (en todos los equipos de trabajo podría decir), es la pluralidad que existe ensus integrantes, como seres humanos somos únicos, con características, modos de pensar, caracteres y gustos diferentes, lo que puede ser bastante enriquecedor si se lleva de la mejor manera, de forma asertiva entre todos los miembros del equipo y respetuosa.

Aprovechando esta pluralidad, es bueno hacer un análisis de cada miembro del equipo enfocando sus fortalezas, aptitudes y competencias, demodo que pueda designársele metas que pueda cumplir y de forma exitosa. Esta también es una forma de motivarlo a hacer bien su trabajo y comprometerse con los objetivos grupales.

Ahora bien, esto no quiere decir que si llegado al caso, es necesario que un miembro tenga que realizar una tarea que no le gusta, no la haga. Por el contrario, esto se puede tomar como un reto más a realizar ydemostrar que más allá de lo que nuestro pensamiento nos lleve, el ser humano es un ente tan maravilloso que es capaz de lograr cualquier objetivo que se proponga y de mejorar sus capacidades y habilidades.

Por otro lado, teniendo en cuenta de nuevo la pluralidad de la que he hablado, es importante saber cómo comunicarnos con cada integrante teniendo en cuenta su personalidad, asertividad o negativismode tal manera que no se cree un choque entre los mismos integrantes. Una labor comercial es la que se debe realizar con cada uno de los integrantes, pero para ser un buen comercial es necesario conocer a nuestro cliente “interno” en este caso.

2. La segunda lectura le brinda elementos para que usted pueda ser parte activa dentro del trabajo en equipo y encuentre diferentes maneras decolaborar a la construcción de metas, de acuerdo con este tema Interróguese acerca de las siguientes preguntas y verifique su grado de comprensión:

• ¿Cómo participar en el trabajo en equipo?
• ¿Qué aspectos favorecen la colaboración de los integrantes de un equipo de trabajo?

La mejor manera de trabajar en equipo es hacerlo con disposición, si a una persona no le gustatrabajar en equipo debe mentalizarse a que es necesario para lograr las metas propuestas y tener siempre una buena actitud bajo este proceso. Otro aspecto a tener en cuenta es la participación, cuando se trabaja en equipo es primordial la participación, una persona que no aporta satisfactoriamente al grupo puede crear discordias, por ello, pienso que es un buen aspecto a tener en cuenta.

En cuanto alos aspectos que favorecen la colaboración de los integrantes de un equipo de trabajo, están:

✓ Respetar los aportes de cada integrante.
✓ La escucha de ideas.
✓ La importancia dada a cada aporte de los participantes.
✓ Mantener un buen clima laboral, siguiendo las normas mínimas de convivencia y las que se designen dentro del grupo de trabajo.

3. La lectura etapas dedesarrollo de los equipos de trabajo tiene como fin permitir reconocer las etapas de desarrollo de los equipos de trabajo y los distintos roles que se dan durante la conformación de los mismos. Interróguese acerca de las siguientes preguntas y verifique su grado de comprensión:

• ¿Cuáles son las etapas de desarrollo por las que atraviesa un equipo de trabajo y definir con sus propias...