Trabajo en equipo

Páginas: 2 (397 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2013
Importancia del Trabajo en Equipo

Los seres humanos son por naturaleza gregarios, lo que significa que constantemente está buscando grupos para relacionarse por diferentes razones, ya seanfamiliares, sociales, negocios, religiosas y por compromisos académicos o de cualquier índole; generalmente todos los integrantes de un grupo humano buscan alcanzar un propósito cuando se reúnen; puede serel triunfo de su equipo, ganar un concurso o simplemente sobresalir ente sus semejantes por los resultados.
El presente ensayo pretende compartir algunas reflexiones sobre la importancia del trabajoen equipo, como una necesidad de tener acercamiento con otras personas con la idea de mejorar algunas condiciones y procesos básicos que interfieren en el logro de las metas.
Para hacer referencia altrabajo en equipo es necesario establecer previamente la diferencia entre grupo y equipo. Un grupo es un conjunto de personas que se unen porque comparten algo en común. En cambio, un equipo es ungrupo de personas que comparten un nombre, una misión, una historia, un conjunto de metas u objetivos y de expectativas en común. En otras palabras, un equipo de trabajo es un conjunto de individuos quecooperan para lograr un mismo resultado, por lo cual, para que un grupo se transforme en un equipo es necesario favorecer un proceso en el cual se exploren y elaboren aspectos relacionados con el rolde los participantes, la comunicación, el liderazgo, la compensación y el compromiso, con los cuales surgirá el verdadero trabajo en equipo, el cual se refiere a las estrategias, procedimientos ymetodologías que utiliza un grupo humano para lograr las metas propuestas.
Trabajar con un equipo permite combinar y complementar las ideas o habilidades de cada uno de los integrantes
Un grupo sevuelve equipo a través de la colaboración de sus integrantes. Todos los miembros del equipo deciden voluntariamente ofrecer propuestas, puntos de vista, esfuerzo y energía para lograr un objetivo que es...
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