Trabajo en Equipo

TAREA DEL MODULO TRABAJO DE EQUIPO
Se solicita desarrollar las siguientes preguntas, considerando que Usted pertenece a diferentes grupos humanos. Puede utilizar como base de su análisis suequipo de trabajo en su empresa u otro grupo al que pertenezca, como por ejemplo, un equipo deportivo.
1. Comente el nivel de desarrollo de su Equipo de trabajo, argumente considerado lasetapas descritas en la teoría.
Debido al tipo de trabajo que yo realizo, mi grupo de trabajo estría catalogado dentro de los equipos formales y dentro del grupo de mando. Esto debido a que es como estáconformada la estructura de nuestro trabajo, donde todos pueden aportar a los lineamientos que da el jefe, pero es finalmente el quien resuelve.
El nivel desarrollo alcanzado por mi grupo de trabajo esmuy bueno, donde la Formación ya se logró, debido al tiempo de trabajo juntos y al conocimiento de las tareas que da el Jefe, prácticamente no existe incertidumbre.
Como comenté al principio, debidoa la estructura de trabajo dentro de grupo, no es normal que se produzca la Tormenta, ya que los roles están bien definidos y el Jefe, además de dar las directrices y definir que es lo que se hará,también tiene un rol similar al de un arbitro, donde debe mediar para que no se produzcan conflictos y si estos se producen, debe afrontarlo de tal manera en que el conflicto no pase a mayores.
Portodo lo descrito previamente, mi grupo de trabajo vive una etapa de normalización y de desempeño, donde los factores que han llevado a lograr esto básicamente son la experiencia, la tolerancia y elinterés conjunto por llevar una tarea a buen termino.

2. ¿Qué determinantes externos a los miembros de su grupo laboral, facilitan u obstaculizan el trabajo de equipo?(Determinantes: EstrategiaOrganizacional, Recursos de la empresa, Sistemas de evaluación y recompensas del desempeño, Cultura, etc.)
En mi grupo de trabajo existen varios factores externos que influyen en nuestro grupo....