TRABAJO EN EQUIPO

CONTENIDO
1. GRUPOS DE TRABAJO ............................................................................................................ 4
1.1. CONCEPTO DE GRUPO ........................................................................................................ 4
1.2. CARACTERÍSTICAS DE LOS GRUPOS ..................................................................................... 41.3. CLASIFICACIÓN DE LOS GRUPOS. ........................................................................................ 5
1.3.1. GRUPOS FORMALES. ....................................................................................................... 5
1.3.2. GRUPOS INFORMALES ..................................................................................................... 5
1.4. ¿POR QUÉSE FORMAN LOS GRUPOS DE TRABAJO? ............................................................. 6
1.5. ETAPAS DEL DESARROLLO DE LOS GRUPOS ......................................................................... 6
1.5.1. MODELO DE LAS CINCO ETAPAS....................................................................................... 6
2. TRABAJO EN EQUIPO............................................................................................................ 8
2.1. RESEÑA HISTÓRICA ............................................................................................................ 8
2.2. ¿QUÉ ES EL TRABAJO EN EQUIPO? ...................................................................................... 8
2.2.1. CONCEPTOS IMPORTANTES............................................................................................. 9
2.3. PROCESO DE VINCULACIÓN DE UN GRUPO. ...................................................................... 10
2.4. DIFERENCIAS ENTRE GRUPOS DE TRABAJO Y EQUIPOS DE TRABAJO .................................. 10
2.5. CARACTERÍSTICAS DEL TRABAJO EN EQUIPO ..................................................................... 10
2.5.1.LAS 5 C’S DEL TRABAJO EN EQUIPO ................................................................................ 11
2.6. FORMACIÓN DE EQUIPOS................................................................................................. 11
2.6.1. CONDICIONES QUE DEBEN REUNIR LOS MIEMBROS DEL EQUIPO .................................... 13
2.7. ROL DEL LÍDER EN EL TRABAJO EN EQUIPO....................................................................... 13
2.7.1. PATRONES DE CONDUCTA DE LOS LIDERES DE EQUIPOS. ................................................ 13
2.8. VENTAJAS Y DESVENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO. ....................................................... 14
2.8.1. VENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO ..............................................................................14
2.8.2. DESVENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO ........................................................................ 14

Administración de Negocios
2.9. ¿POR QUÉ FRACASAN LOS EQUIPOS? ................................................................................ 15
2.9.1. ¿CÓMO PREVENIR LOS PROBLEMAS DEL EQUIPO? ......................................................... 15
2.10.IMPORTANCIA DEL TRABAJO EN EQUIPO EN LA EMPRESA MODERNA .............................. 16
2.10.1. TRABAJO EN EQUIPO EN LAS ORGANIZACIONES ACTUALES .......................................... 16
2.10.2. NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS AL TRABAJO EN EQUIPO ........................................ 17
2.10.3. IMPORTANCIA DE LAS COMUNICACIONES ....................................................................17
2.11. LAS 17 LEYES DEL TRABAJO EN EQUIPO SEGÚN JOHN C. MAXWELL .................................. 19
BIBLIOGRAFÍA......................................................................................................................... 21

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1. GRUPOS DE TRABAJO
1.1 Concepto de Grupo
Entendemos por grupo una pluralidad de individuos que se relacionan...