Trabajo En Equipo

Trabajo en equipo

Integrante: Josue Alvarado

Trabajo en equipo
Definición :
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Se refiere a un conjunto de personas que
cooperan , aportando con sus
conocimientos ,habilidades y actitudes paralograr un solo resultado general .en todo
equipo la división del esfuerzo se desplaza en
un solo resultado coordinado. Mediante el
trabajo en equipo se logra identidad y
personas capaces de emplear supotencial al
100% con lideres que sean talentosos
coordinadores , hábiles para transmitir
objetivos y valores .

Grupo de trabajo
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Conjunto de personas con labores similares dentro dela
misma empresa .
Cada miembro responde individualmente por sus acciones .
Cada departamento es una empresa aparte dentro de la
misma.
No se desarrolla la coordinación ,sino el individualismo.
No secomparten los talentos o aportes de cada miembro.
Son mas fáciles de crear y responder a su jefatura
fácilmente
posee un solo líder, generalmente responsable de todo .
Existe una brecha notoria entrejefes y empleados
La estructura es rígida y jerarquizada.

Equipo de trabajo
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La responsabilidad es individual como conjunta.
Su estructura es flexible y complementaria .
Se generanfrutos del trabajo colectivo.
Se fomentan discusiones abiertas y reuniones cuyo objetivo
es resolver problemas en forma colectiva.
Los resultados se miden en forma directa, mediante la
evaluación delproducto del trabajo colectivo .
Se discute, se decide y se trabaja conjuntamente.
El liderazgo es compartido y estimulado por varios .
Se reconocen los talentos como aportes según la situación.Como crear un equipo de trabajo
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Aceptando las diferencias de opinión.
Enfocando el actuar hacia el logro de objetivos compartidos.
Escuchando activamente la forma y el fondo denuestro
interlocutor.
Otorgando espacio a los demás miembros para mostrar sus
aportes .
Fomentando discusiones abiertas al dialogo y la negociación
;el objetivo es resolver problemas en forma colectiva....