TRABAJO GAES mitad

RABAJO DE CAMPO SEMANA 12
Trabajo de Campo: Grupos Autónomos de Estudio (GAES)
MANUAL  DE FUNCIONES
Por Grupo Autónomo de Estudio (GAES), Los aprendices deben realizar e implementar en la empresaseleccionada:

1 El manual de procedimientos de cinco cargos de la empresa, basados en la estructura organizacional previamente establecida. (Apóyese del flujograma del procedimiento)
2 Este trabajopresentarlo por correo electrónico al instructor(a) titular de la ficha.
3  Recordar: Todo trabajo debe cumplir con las   Normas Técnicas de Presentación de Trabajos escritos o Informes.

Manual deprocedimientos













Nombre de cargo:
Gerente comercial
Dependencia:
Gerente general
G. ocupacional –categoría:
Jefes - l




Deberes
-Perfecciona, actualiza y refuerza a los que colaboran con él,mediante seminarios, conferencias, etc.
-organiza sistemas de trabajo de tal forma que cumpla con los objetivos.
-es el representante del departamento ante los clientes proveedores
-obedece y esresponsable ante el presidente/gerente general
y tiene bajo su responsabilidad al resto de áreas de la empresa.


Experiencias generales
El cargo exige título profesional en administración, economía,ingeniería sanitaria o carreras afines, grado de maestría, así como una experiencia mínima de 3 años en labores propias del cargo en empresas.






Experiencias especificas
Formación profesional:
títuloprofesional de administración economía, ingeniería industrial o carreras afines.

Especialización:
Grado de maestría en marketing de servicios, publicidad, gestión y evaluación comercial,administración, sistemas de gestión de la calidad, planeamiento estratégico.
conocimiento de inglés básico
Conocimiento de software comercial para trabajo de oficina.



competencias
-liderazgo para el cambio.-pensamiento estratégico.
-trabajo en equipo.
-compromiso y ética.
-capacidad de planificación y organización.
-capacidad de análisis y solución de problemas.




























Nombre de...