Trabajo Historia de salud Ocupacional

Páginas: 6 (1320 palabras) Publicado: 29 de marzo de 2012
PARALELO DE LAS LECTURAS HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL Y CODIFICACION EN SALUD OCUPACIONAL

HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONALActualmente dentro del contexto de la salud ocupacional se han utilizado palabras como reingeniería o reconversión para poderlo utilizar como un medio de cambio en aspectos de tener algo y poder convertirlo en otra cosa diferente, este aspecto en general hace que latecnología comience a desplazar al hombre y haga el rediseño de puestos de trabajo.En la revolución industrial comenzaron a surgir gremios en donde se controlaba la actividad económica y comenzaron a surgir conceptos como horarios, precios, salarios, herramientas y se empezaron a construir cambios sociales en donde se dividió a la sociedad en clases en bajas, medias y altas. Además se impulsotambién el trabajo por parte de mujeres y niños a un bajo costo, pero este concepto de trabajo a Menores y Mujeres se debilito mediante normatividad en el año de 1802 en donde comenzó a reducirse las Horas trabajadas en una jornada normal de trabajo.SALUD OCUPACIONAL EN LA HISTORIAEdad Antigua: Aproximadamente en el año 4000 a.C se tenían ya definidas unas leyes dadas por el faraón para proteger a lostrabajadores y evitar accidentes de trabajo.Grecia y Roma: En el año de 460 a.C Hipócrates escribió el tratado de Aires, aguas y lugares en donde se trato las enfermedades de los mineros en donde se observo enfermedades como el Saturnismo y Anquilostomias.Edad Media: Ya para esta época existían gremios en donde tenían para proteger a los trabajadores que se accidentaban.Edad Moderna y Actual: Entreuna multitud de personas se comenzaron a destacar trabajos por la Salud Ocupacional en donde su principal objetivo es el de promover el bienestar de las personas que laboran en un campo determinado, generando un programa para el mejoramiento ambiental, social, educacional y moral, otorgando mejores condiciones de trabajo. Ya en 1919 nace la etapa de la Medicina Laboral en donde por medio deltratado de Versalles nace la Organización Internacional del Trabajo (OIT)SALUD OCUPACIONALCONCEPTOS DE SALUD La organización mundial de la salud (OMS) define que “La salud es el completo bienestar físico, mental y social del individuo y no solamente la ausencia de la enfermedad. Dentro de diversos autores se generaron periodos en los cuales se habla de dos periodos: Periodo Prepatogenico y PeriodoPatogénico en donde existen tres niveles de prevención: Primario, Secundario y Terciario.RELACION SALUD – TRABAJOMedio Ambiente: Se habla que el ambiente de trabajo es el conjunto de condiciones en donde la persona trabaja y este entorno influye en la salud y calidad de vida de la personaEl hombre y su trabajo: A medida de la generación de desarrollo existen condiciones donde influyen directamente enla salud y sus problemáticas.SALUD OCUPACIONAL O DEL TRABAJOEn este se trata del conjunto de actividades de salud dirigida hacia la prevención y promoción de la calidad de vida de los trabajadores y atención de contingencias derivadas de Accidentes de Trabajo AT y Enfermedades Profesionales EP.PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONALEl programa de salud Ocupacional es la planeación, organización, ejecución yevaluación de todas aquella actividades de Medicina Preventiva, Medicina del Trabajo, Higiene y Seguridad Industrial, en donde se encuentren elementos básicos para cumplir con la prevención de AT y EPCoordinador del PSO: Para la formación del PSO se debe contar con una persona idónea en donde cumpla con los parámetros de SO en Colombia este debe asumir la responsabilidad y supervisar elcumplimiento de la Política por parte de todos los colaboradores y establecer campañas que promuevan la prevención y el cuidado activo de las personas que laboran dentro de la organización.Empleador: Esta persona es la directa responsable por promover la implementación del PSO, generar medidas de protección y proveer condiciones adecuadas para el desempeño en el trabajo de las personasTrabajadores:...
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