TRABAJO MERCADOTECNIA 1
1. Todo objetivo inicia su redacción utilizando un verbo en forma infinitiva, así se precisa el propósito del objetivo con más claridad. Por ejemplo:Identificar…………
Comparar…………..
Aplicar…………….
Diagnosticar…………
Describir……….
Reflexionar……………
Fundamentar…………….
Este verbo describe el qué del objetivo.
2. Para completar el enunciado del objetivo seda respuesta al PARA QUE del propósito. Es decir se explica la finalidad del objetivo. Por ejemplo:
… con el fin de….
…. para….
3. Termina enunciando el CÓMO se logrará el objetivo. Por ejemplo:…………mediante….
……… a través de….
…….. Utilizando….
¿Cuáles son las diferencias entre el objetivo general y objetivos específicos?
Bueno, digamos que el objetivo general es ser una persona más agradable, esteobjetivo se puede desglosar en cosas más específicas tales como la sonrisa, saludar a la gente, ser afable, etc. Así que puedes plantearte objetivos específicos como sonreírle a alguien 10 veces aldía, saludar a todas las personas que te encuentres antes de las 10 de la mañana y hacer una buena acción al día. Estos objetivos medibles y específicos son el pilar para construir y alcanzar el objetivogeneral.
Los objetivos generales son amplios y de largo plazo. Los objetivos específicos son a corto plazo y estrecha en el foco.
El objetivo general se logra cumpliendo cada uno de los objetivosespecíficos.
¿Características para elaborar una misión y visión?
Visión:
Definida por Fleitman Jack en su obra “Negocios Exitosos” (McGraw Hill, 2000) como “el camino al cual se dirige la empresa alargo plazo y sirve de rumbo y aliciente para orientar las decisiones estratégicas de crecimiento junto a las de competitividad”.
La Visión denominado como el SUEÑO de la empresa, es una declaración deaspiración de la empresa a mediano o largo plazo, es la imagen a futuro de cómo deseamos que sea la empresa más adelante.
Su propósito es ser el motor y la guía de la organización para poder...
Regístrate para leer el documento completo.