Trabajo Social
1. DATOS GENERALES
|Programa de Formación: | |
|Competencia: |Contabilizar los Recursos de operación, inversión y |
||Financiación de acuerdo con las normas y políticas |
| |Organizacionales |
| |Preparar y presentar la información contable y financiera según normas legales y |
||políticas organizacionales |
|Proyecto de la Formación Profesional: | |
|Elementos de Competencia |Analizar y clasificar documentos soportes de hechos Económicos de acuerdo anormas y |
| |políticas organizacionales |
| |
|Resultado de Aprendizaje|
|. Contabilizar diferentes tipos de operaciones de acuerdo con el desarrollo del objeto social de la empresa |
|. Registrar hechos Económicos según las normas comerciales Tributarias y Laborales |
|. Preparar notas a los Estados Financieros según información contable|
|. Aplicar normas relativas a la presentación de Estados Financieros básicos conforme a los principios de contabilidad |
|. Elaborar Estados Financieros básicos de acuerdo con los criterios contables |
|. Seleccionar las cuentas que conformanlos Estados Financieros |
|Conocimientos de Proceso |
|. Diferenciar Activos, Pasivos, Ingresos, Costos y Gastos |
|.Contabilizar aportes de Capital, Compras de activos Fijos, Cargos Diferidos, operaciones de Compra y venta, Iva y Retenciones |
|. Clasificar Estados Financieros |
|. Reconocer elementos que componen los Estados Financieros|
|. Elaborar Estado de Resultados, Balance General, Manejo de Software |
|Criterios de Evaluación: |
|Precisa la parte de la Ecuación contable de acuerdo con parámetros contables|
|Contabiliza los aportes de Capital, la compra de los Activos Fijos, los Cargos Diferidos, las operaciones de compra y venta, el IVA, la Rete|
|fuente y el Rete Ica |
|Registra comprobantes de Diario de Acuerdo con normas Legales y...
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