trabajo

Capital de trabajo
El capital de trabajo (también denominado capital corriente, capital circulante, capital de rotación, fondo de rotación ), que es el excedente de los activos de corto plazo sobre los pasivos de corto plazo, es una medida de la capacidad que tiene una empresa para continuar con el normal desarrollo de sus actividades en el corto plazo. Se calcula restando, al total de activosde corto plazo, el total de pasivos de corto plazo.
Capital de trabajo negativo
Si el CT es negativo, habitualmente es un indicador de la necesidad urgente de aumentar el AC para poder devolver las deudas a corto plazo. Esto se puede conseguir con medidas, como vender parte del inmovilizado (activo no corriente) para conseguir disponible (activo corriente), endeudarse a largo plazo o realizaruna ampliación de capital.
En algunos negocios el CT negativo es normal, como en algunas empresas de distribución minorista o de servicios, donde el negocio es más financiero que de circulante (los proveedores cobran más tarde que pagan los clientes, éstos normalmente al contado). Por ello, deben considerarse adicionalmente los sectores de actividad, antigüedad y tamaño de la entidad, etc.Importancia
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL DE TRABAJO
De la investigación efectuada se puede identificar varias razones por las cuales la administración del capital de trabajo es muy importante para la empresa, antes de lo cual, es necesario mencionar que el Capital de Trabajo es la inversión de una empresa en activos a corto plazo, es decir, efectivo, valores negociables, inventarios ycuentas por cobrar, y que su aprovechamiento implica obviamente una administración de los activos corrientes y los pasivos de corto plazo. Una vez entendidos estos conceptos, se puede mencionar las razones que hacen que la administración del capital de trabajo sea importante, entre las que se puede identificar están:
El tamaño de los activos corrientes respecto al activo total.- Básicamente, elactivo corriente de una empresa típica de manufactura, por ejemplo, representa más del 50% de su activo total, en el caso de una compañía de distribución, significa un porcentaje incluso mayor; de esto, es posible señalar que es necesario administrar eficientemente los niveles de activo circulante de acuerdo al giro de negocio de la empresa pues, los niveles excesivos de activo corriente puedencontribuir de manera significativa a que una empresa obtenga un rendimiento de inversión por debajo del normal, sin embargo, las compañías que cuentas con muy poco activo circulante pueden tener pérdidas y problemas para operar.
Control de costos.- Un financiamiento del capital de trabajo en forma efectiva se hace necesario para mantener bajo control los costos, pues un inadecuado manejo del capitalde trabajo hará que se recurran a créditos (en muchos casos innecesarios), cuyas tasas de interés elevan el costo de los productos y servicios.
Riesgo.- Una mala administración del capital de trabajo puede activar el riesgo (que está casi siempre presente) de que una empresa se encuentre con dificultades financieras o en el peor de los casos, se encuentre imposibilitada de liquidar oportunamentesus..


4 razone circulantes
La Razón Circulante se calcula dividiendo los activos circulantes entre los pasivos circulantes. Los primeros normalmente incluyen efectivo, valores negociables, cuentas y documentos por cobrar, e inventarios; mientras los segundos se forman a partir de cuentas y documentos por pagar, pagarés a corto plazo, vencimientos circulantes de deudas a corto plazo,impuestos sobre ingresos acumulados y otros gastos acumulados. Es la razón más utilizada para medir la solvencia a corto plazo, e indica el grado en el cual los derechos de los acreedores a corto plazo se encuentran cubiertos por activos que se espera que se conviertan en efectivo en un periodo más o menos igual al del vencimiento de las obligaciones.

5 caracteristicas de la administración del...