trabajo

Programa de formación:
Código programa formación:
Competencia: 240201500 promover la integración idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza en los contextos laboral y social.Resultado de aprendizaje:
24020150004 Formular su proyecto de vida a partir del diagnóstico individual frente a las oportunidades que le brinda el programa de formación y cultura institucional.
24020150010reconocer el rol de los participantes en el progreso formativo, el papel de los ambientes de aprendizaje y la metodología de formación, de acuerdo con la dinámica organizacional del SENA.24020150012 Gestionar la información de acuerdo con los procedimientos establecidos y con las tecnologías de la información y la comunicación disponibles.
24020150013 Identificarlas oportunidades que elSENA ofrece en el marco de la formación profesional de acuerdo con el contexto nacional e internacional.
24020150014 concertar alternativas y acciones de formación para el desarrollo de lascompetencias del programa de formación con base en la política institucional.
Tipo de evidencia descripción del conocimiento:

Nombre aprendiz: CRISTHIAN STEVEN ACOSTA LADINO Ficha: 475747
INSTRUCCIONESPARA EL DILIGENCIAMIENTO:
Respetado aprendiz:

El presente instrumento de evaluación nos permitirá conocer su nivel de comprensión de los temas tratados en el ambiente de aprendizaje sobre normasinducción a la medida técnica; recuerde realizar esta actividad a conciencia y con responsabilidad. Siga las siguientes instrucciones.
-Una vez revisado y calificado, anéxelo a su carpeta deevidencias.

CUERPO DEL INSTRUMENTO: cuestionario

Marque la respuesta correcta:

1. El SENA fue creado en el año:

a) 1950
b) 1957
c) 1860
2. Los servicios que presenta el SENA son gratuitosgracias a los aportes de?
a) El estado
b) Empresarios y trabajadores
c) Los trabajadores
d) Los aprendices
Diga a que corresponde los siguientes conceptos

3. El servicio nacional de aprendizaje...