Trabajo
(ARTICULO 1º., PARRAFO TERCERO)
Este artículo dice que todas las autoridades, en el ámbito de sus competencias, tienen la obligación de promover, respetar, proteger y garantizar los derechos humanos de conformidad con los principios de universalidad, interdependencia, indivisibilidad y progresividad. En consecuencia, el Estado deberá prevenir,investigar, sancionar y reparar las violaciones a los derechos humanos, en los términos que establezca la ley.
Es bien sabido que desde que el hombre ha escrito la historia, ha buscado la protección de los derechos humanos, entendiéndose por éstos como el conjunto de facultades y prerrogativas inherentes al ser humano, que le corresponden por su propia naturaleza, indispensables para asegurar supleno desarrollo dentro de la sociedad, ahora bien, la finalidad de los derechos humanos radica en proteger principalmente la vida, la libertad, la dignidad, la igualdad, la seguridad, la integridad física, la propiedad de cada ser humano y todos aquellos derechos que han sido considerados fundamentales, además de que pertenecen a todos los hombres, sin importar su raza, religión, sexo, posiciónsocial y económica, edad, condición física o mental, educación, ideas políticas, sociales o culturales, son prerrogativas que pertenecen a los hombres para defenderse del poder público, es así, que en tiempos pasados se consiguió el reconocimiento de algunos de estos derechos personales, sirviendo de mayor ejemplo la culminación de la Revolución Francesa, la cual dio origen a la Declaración de losDerechos del Hombre y del Ciudadano en el año de 1789, consecuentemente nacen organismos nacionales e internacionales como la Organización de las Naciones Unidas, la Corte Interamericana de Derechos Humanos, la Comisión Interamericana de Derechos Humanos, la Comisión Nacional de los Derechos Humanos, y las Comisiones Estatales de los Derechos Humanos, e instrumentos reconocidos por los ordenamientoslegales, con la finalidad de proteger y tutelar las libertades fundamentales, dichos organismos e instrumentos reconocidos han logrado un avance trascendental en los últimos años en lo que se refiere a los derechos humanos, ya que en la mayoría de los países son respetados por los gobiernos que a través de los tratados internacionales se comprometen a cumplir con lo estipulado en estos.
6. LAIGUALDAD EN LA PROHIBICIÓN DE LA DISCRIMINACIÓN
(ARTICULO 1º., PARRAFO QUINTO)
Lo primero que aprendemos sobre los derechos fundamentales es el principio de igualdad, “todos los hombres nacen libres e iguales en dignidad y derechos”, recordara mas de alguno, Cuando a un ser humano se le niega el derecho a la igualdad, surge la problemática de la discriminación, que es abordado por las distintasáreas de las ciencias sociales.
En este análisis nos referiremos a ellas en la medida que claramente influyan en el derecho, y no podría ser de otro modo, ya que la discriminación no es un fenómeno aislado en el ordenamiento jurídico, nuestra legislación de un modo u otro siempre discrimina a los destinatarios de sus normas.
Cabe señalar que lo anterior no tiene que ser necesariamente negativo,juristas como Kelsen, Tocqueville o Bobbio, señalan que un trato igualitario a personas que estén en situaciones desiguales solo perpetúa las desigualdades, impidiendo la erradicación de la injusticia.
Por su parte la doctrina nos trae el novedoso concepto de derecho anti-discriminatorio, el cual ha sido empleado para designar distintas realidades, esto es, al derecho comparado, Europeo yNorteamericano, otras veces se emplea referido al derecho internacional de los Derechos Humanos, también a los mecanismos técnico-jurídicos que posibilitan teóricamente superar este fenómeno y otros aspectos parciales del problema. Con todo el concepto “derecho antidiscriminatorio” posee una entidad definida, no obstante este teñida con el prisma propio de la rama del ordenamiento jurídico que se ha...
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