Trabajo
Páginas: 3 (671 palabras)
Publicado: 31 de octubre de 2012
1. HISTORIA DEL TRABAJO
Durante la mayor parte de la Historia de la Civilización el trabajo fue considerado como una actividad despreciable. En la Biblia, libro sagrado común al judaísmo,cristianismo y el islam, el trabajo aparece como algo costoso después de que Adán y Eva perdieran el paraíso:
(Yahveh Dios) Al hombre le dijo: «Por haber escuchado la voz de tu mujer y comido del árbol delque yo te había prohibido comer, maldito sea el suelo por tu causa: con fatiga sacarás de él el alimento todos los días de tu vida. Espinas y abrojos te producirá, y comerás la hierba del campo. Con elsudor de tu rostro comerás el pan, hasta que vuelvas al suelo, pues de él fuiste tomado. Porque eres polvo y al polvo tornarás.»
Los griegos de la Edad de Oro pensaban que sólo el ocio recreativoera digno del hombre libre. La esclavitud fue considerada por las más diversas civilizaciones como la forma natural y más adecuada de relación laboral. Desde mediados del Siglo XIX, vinculado aldesarrollo de la democracia y el sindicalismo, la esclavitud deja de ser la forma predominante del trabajo, para ser remplazada por el trabajo asalariado. Con él emerge una valoración social positiva deltrabajo, por primera vez en la historia de la Civilización.
Los grandes sociólogos (Comte, Weber, Durkheim) concedieron al trabajo un lugar central en sus teorías. Pero, es recién a partir de laSegunda Guerra Mundial que se desarrolla una Sociología del Trabajo. Conceptos claves de la Sociología como los de "división del trabajo", "clase social", "estratificación social", "conflicto","poder", "Población Económicamente Activa", "sobretrabajo", subocupación demandante y no demandante"; "mercado de trabajo". Todo ello está relacionado con el plano "Macro" de las relaciones laborales estáníntimamente relacionadas con las implicancias sociológicas del trabajo.
Para la Sociología del Trabajo el estudio del trabajo va más allá de las "relaciones sociales de empleo" para concentrarse...
Durante la mayor parte de la Historia de la Civilización el trabajo fue considerado como una actividad despreciable. En la Biblia, libro sagrado común al judaísmo,cristianismo y el islam, el trabajo aparece como algo costoso después de que Adán y Eva perdieran el paraíso:
(Yahveh Dios) Al hombre le dijo: «Por haber escuchado la voz de tu mujer y comido del árbol delque yo te había prohibido comer, maldito sea el suelo por tu causa: con fatiga sacarás de él el alimento todos los días de tu vida. Espinas y abrojos te producirá, y comerás la hierba del campo. Con elsudor de tu rostro comerás el pan, hasta que vuelvas al suelo, pues de él fuiste tomado. Porque eres polvo y al polvo tornarás.»
Los griegos de la Edad de Oro pensaban que sólo el ocio recreativoera digno del hombre libre. La esclavitud fue considerada por las más diversas civilizaciones como la forma natural y más adecuada de relación laboral. Desde mediados del Siglo XIX, vinculado aldesarrollo de la democracia y el sindicalismo, la esclavitud deja de ser la forma predominante del trabajo, para ser remplazada por el trabajo asalariado. Con él emerge una valoración social positiva deltrabajo, por primera vez en la historia de la Civilización.
Los grandes sociólogos (Comte, Weber, Durkheim) concedieron al trabajo un lugar central en sus teorías. Pero, es recién a partir de laSegunda Guerra Mundial que se desarrolla una Sociología del Trabajo. Conceptos claves de la Sociología como los de "división del trabajo", "clase social", "estratificación social", "conflicto","poder", "Población Económicamente Activa", "sobretrabajo", subocupación demandante y no demandante"; "mercado de trabajo". Todo ello está relacionado con el plano "Macro" de las relaciones laborales estáníntimamente relacionadas con las implicancias sociológicas del trabajo.
Para la Sociología del Trabajo el estudio del trabajo va más allá de las "relaciones sociales de empleo" para concentrarse...
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