trabajo
En: http://www.unesco.org/new/es/unesco/about-us/who-we-are/introducing-unesco/
La UNESCO obra por crear condiciones propicias para un diálogo entre las civilizaciones,
las culturas y los pueblos fundado en el respeto de los valores comunes. Es por medio de
este diálogo como el mundo podrá forjar concepciones de un desarrollo sostenible que
suponga la observancia de losderechos humanos, el respeto mutuo y la reducción de la
pobreza, objetivos que se encuentran en el centro mismo de la misión y las actividades de
la UNESCO.
Todas las estrategias y actividades de la UNESCO se sustentan en las ambiciosas metas y
los objetivos concretos de la comunidad internacional, que se plasman en objetivos de
desarrollo internacionalmente acordados, como los Objetivos deDesarrollo del Milenio
(ODM). Por ello, las competencias excepcionales de la UNESCO en los ámbitos de la
educación, la ciencia, la cultura y la comunicación e información contribuyen a la
consecución de dichas metas.
La misión de la UNESCO consiste en contribuir a la consolidación de la paz, la erradicación
de la pobreza, el desarrollo sostenible y el diálogo intercultural mediante la educación,las
ciencias, la cultura, la comunicación y la información. La Organización se centra
particularmente en dos grandes prioridades:
• África;
• la igualdad entre hombres y mujeres;
y en una serie de objetivos globales:
• lograr la educación de calidad para todos y el aprendizaje a lo largo de toda la vida;
• movilizar el conocimiento científico y las políticas relativas a la ciencia conmiras al
desarrollo sostenible;
• abordar los nuevos problemas éticos y sociales;
• promover la diversidad cultural, el diálogo intercultural y una cultura de paz;
• construir sociedades del conocimiento integradoras recurriendo a la información y la
comunicación.
Órganos rectores de la UNESCO
La Conferencia General
La Conferencia General se compone de los representantes de todos los EstadosMiembros
de la Organización. Se reúne cada dos años, con la participación de los Estados Miembros
y de los Miembros Asociados. Igualmente se invita a participar, en calidad de
observadores, a Estados no miembros, organizaciones intergubernamentales,
organizaciones no gubernamentales y fundaciones. Cada Estado Miembro tiene un voto,
independientemente de cuál sea la envergadura o la importanciade su aporte al
presupuesto.
La Conferencia General determina la orientación y la línea de conducción general de la
UNESCO. Ella adopta un Programa y un presupuesto para la UNESCO para los dos años
siguientes. Elige a los miembros del Consejo Ejecutivo y designa, cada cuatro años, al
Director General. Los idiomas de trabajo de la Conferencia General son inglés, árabe,
chino, español,francés y ruso.
El Consejo Ejecutivo
El Consejo Ejecutivo, es, en cierto modo, el consejo de administración de la UNESCO.
Prepara el trabajo de la Conferencia General y vela por que las decisiones se ejecuten
adecuadamente. Las funciones y responsabilidades del Consejo Ejecutivo emanan
esencialmente de la Constitución y de los reglamentos o directivas establecidos por la
Conferencia General.Este reglamento se complementa con las resoluciones de la
Conferencia General. Cada dos años, la Conferencia General encarga tareas específicas al
Consejo. Otras atribuciones emanan de acuerdos concluidos entre la UNESCO y la
Organización de las Naciones Unidas, las instituciones especializadas y otras
organizaciones intergubernamentales.
Sus 58 miembros son elegidos por la Conferencia General.La selección respeta la
diversidad de culturas y el origen geográfico que representa cada país; se trata de
arbitrajes complejos para lograr que haya equilibrio entre las diversas regiones del
mundo, lo cual refleja la universalidad de la Organización. El Consejo Ejecutivo se reúne
dos veces al año.
Estados Miembros
Lista de los 193 Estados Miembros (y de los 7 Miembros Asociados) de la...
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