Trabajo

Páginas: 33 (8127 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2012
NUEVA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL PARA LA CASA EDITORIAL EL TIEMPO
Luz verde a una nueva estructura que cobija todas las actividades de la Casa Editorial EL TIEMPO (CEET), aprobó la asamblea de accionistas, al ratificar la puesta en marcha de un plan estratégico denominado Hacia el 2005 , que será la guía de acción para la próxima década. (VER ORGANIGRAMA DE CASA EDITORIAL EL TIEMPO)
La CasaEditorial EL TIEMPO desarrolló durante catorce meses el proyecto Hacia el 2005 , bajo la dirección de Luis Fernando Santos, con la asesoría de la firma internacional Arthur D. Litle. Este proyecto, que da los lineamientos para el próximo siglo, contempló los siguientes aspectos: Definición de la Visión y Misión Formulación de estrategias Rediseño de procesos Reestructuración organizacional.
Planmaestro de implantación.
La nueva organización En relación con la organización, se creó un nivel corporativo que velará por todo el desarrollo empresarial de la CEET bajo una misma dirección de negocios. Como presidente de la CEET fue nombrado Luis Fernando Santos, quien ocupa la Gerencia General de EL TIEMPO, a quien le reportarán tres vicepresidentes ejecutivos de sectores estratégicos y seisvicepresidentes de funciones de apoyo.
Dicho equipo conformará un Comité Ejecutivo que tendrá la responsabilidad de implementar las directrices aprobadas por la Junta Directiva. Se creó además un Consejo Directivo que incluirá directores externos, y un Consejo Editorial. Este último tendrá la función de velar por la orientación periodística y editorial de todas las publicaciones del la CEET.
En elperiódico EL TIEMPO, no se presentan cambios de fondo. Hernando Santos Castillo continúa como Director y Presidente de la Junta Directiva y de la Asamblea de Socios. También presidirá el nuevo Consejo Editorial.
Continúa Enrique Santos Castillo como Editor General; Enrique Santos Calderón como Subdirector y Director de la Edición Dominical; Rafael Santos como Subdirector y nuevo Vicepresidente deRelaciones con la Comunidad, y Francisco Santos como Jefe de Redacción. Guillermo Santos pasará a una Gerencia Corporativa con responsabilidad sobre las publicaciones de sistemas y asesoría tecnológica en este campo para toda la CEET. En los próximos días será nombrado el nuevo Gerente de EL TIEMPO.
Como Vicepresidente Ejecutivo del Sector Medios, fue nombrado Mauricio Rodríguez M., quien veníadesempeñándose como Director de Portafolio. Será responsable por la gestión de las unidades de negocio de medios de información de la CEET; EL TIEMPO, los semanarios 7 días, Multirevistas, Portafolio y Nuevos Medios.
En el cargo de Vicepresidente Ejecutivo del Sector Distribución fue nombrado Eduardo Polo S., quien ocupaba la Gerencia del Círculo de Lectores, una de las empresas de la CasaEditorial. Será responsable de la gestión de las unidades de negocio de venta puerta a puerta (Círculo de Lectores), venta a crédito, ventas masivas y ventas al detal de libros, videos y música para la CEET, en Colombia e Hispanoamérica, así como de Intermedio Editores y Video Factory. Como Vicepresidente del Sector Inteligencia de Mercado fue nombrado Libardo Salcedo, quien será responsable de laadministración y aprovechamiento de las bases de datos de la CEET.
Para las Vicepresidencias de funciones de apoyo fueron nombrados Consuelo Carrillo en Finanzas, Rafael Rodríguez en Administración y Tecnología, Iván McAllister, en Asuntos Estratégicos, Felipe Andrade en Recursos Humanos y Ana María Delgado en Asuntos Legales.
Rediseño de procesos Se inicio recientemente la puesta en marcha de losrediseños de los procesos de Generar Contenido, Ventas y servicio al lector, Proveer Publicidad y Venta puerta a puerta, todos ellos enfocados a mejorar la satisfacción de los clientes de la CEET, con el objetivo de tenerlos funcionando plenamente a mediados del año.
Comentando sobre el trascendental paso aprobado por la Asamblea de Accionistas, el Presidente de la CEET, Luis Fernando Santos,...
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