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Es preciso saber cual es nuestra verdadera medida del éxito o del fracaso.de lo contrario, aunque poseyéramos todas las cosas del mundo seguiríamos sintiéndonos como si no tuviéramos nada,tal es elpoder de ese elemento critico y definitivo al que llamamos valores.son la base que define nuestras reacciones ante cualquier experiencia de la vida.son también la clave definitiva para quien quierapredecir su propia conducta asi como la de los demás:la llave maestra que abre la caja de nuestra magia interior.si los valores se rechazaban,llovían reconvenciones y uno era una “mala pieza” (enalgunas familias,si persistía en rechazarlos recibia un castigo).con su esfuerzo colectivo y su ejemplo,muchos artistas ayudaron a consolidar el valor de la generosidad y el altruismo para con el prójimo,laformación de valores no es privilegio de los héroes.la dificultad estriba en que,para la mayoría de las personas,dichos valores son en gran parte inconscientes.a menudo los individuos no saben porque hacen ciertas cosas;simplemente,se sienten impedidos a hacerlas.por lo general,las personas desconfían de quien tiene valores muy diferentes de los suyos,y se sienten incomodas en su presencia.nosolo difieren entre si los valores de distintos países y pueblos,sino que para cada persona,además,unos son mas importantes que otros.no hay éxito verdadero si no se respetan los valores básicos.muchosdesconocen por completo cual es su propia jerarquía o la de los seres queridos que les rodean.tienen la vaga sensación de desear cariño,emociones o placeres,pero no saben como encajar todas esaspiezas.en las relaciones personales,o en el trabajo,desde el momento en que uno sabe cuales son sus valores puede conceder prioridad a la manifestación de lo que le importa mas,concentrando sus energias enconseguirlo.es crucial que los directivos sepan cual es el valor primordial de sus empleados.para algunos lo mas importante es tener compañeros con los cuales exista compenetración;si estos van...