Trabajos

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA
VICERRECTORADO ACADÉMICO
COORDINACIÓN GENERAL DE PREGRADO
PROYECTO DE CARRERA: CONTADURÍA PÚBLICA

Facilitador: Participante:
Lcda. Norvis Vásquez Afanador, Yandira
Cubas, Tibisay
Ledezma, Wilmarys
Prieto, Kanny
Quijada, Yohenny
Rodriguez, Anaitis

Ciudad Bolívar, Noviembre, del2.010
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA
VICERRECTORADO ACADÉMICO
COORDINACIÓN GENERAL DE PREGRADO
PROYECTO DE CARRERA: CONTADURÍA PÚBLICA

EL CONTROL INTERNO
RESUMEN

El control interno en una entidad está orientado a prevenir o detectar errores e irregularidades, las diferencias entre estos dos es la intencionalidad del hecho; el término error se refiere a omisiones nointencionales, y el término irregular se refiere a errores intencionales. Lo cierto es que los controles internos deben brindar una confianza razonable de que los estados financieros han sido elaborados bajo un esquema de controles que disminuyan la probabilidad de tener errores sustanciales en los mismos. La efectividad tiene relación directa con el logro de los objetivos y metas programadas; laeficiencia se refiere a la relación existente entre los bienes o servicios producidos y los recursos utilizados para producirlos; en tanto que, la economía, se refiere a los términos y condiciones bajo los cuales se adquieren recursos físicos, financieros y humanos, en cantidad y calidad apropiada y al menor costo posible. El Cumplimiento de leyes, reglamentos y otras normas gubernamentales, en cuanto alcontrol interno, se refiere a que los administradores gubernamentales, mediante el dictado de políticas y procedimientos específicos, aseguran que el uso de los recursos públicos sea consistente con las disposiciones establecidas en las leyes y reglamentos, y concordante con las normas relacionadas con la gestión gubernamental, por lo que deben Elaborar información financiera válida y confiable yPresentada con oportunidad. Esto tiene relación con las políticas, métodos y procedimientos dispuestos por la administración para asegurar que la información financiera elaborada por la entidad es válida y confiable, al igual que sea revelada razonablemente en los informes. Una información es válida porque se refiere a operaciones o actividades que ocurrieron y que tiene las condicionesnecesarias para ser considerada como tal; en tanto que una información confiable es aquella que brinda confianza a quien la utiliza.


Palabras claves: Control Interno, estados financieros, errores, informe, procedimientos, metas, políticas y efectividad


CONTENIDO

EL CONTROL INTERNO:
* Definición
* Objetivos
Elementos del Control Interno:
* Organizacionales
* Procedimentales* Del personal
* Supervisorios
Métodos de Investigación:
* Cuestionario
* Memorandum
* Flujograma
* Pruebas de Cumplimiento

El Informe del Control Interno
Control Administrativo
Control Contable

EL CONTROL INTERNO

Según la Ley Orgánica de la Contraloría General de la República y del Sistema Nacional del Control Fiscal, El Control Interno es un sistema quecomprende el plan de organización, las políticas, normas, así como los métodos y procedimientos adoptados, para salvaguardar sus recursos, verificar la exactitud y veracidad de su información financiera y administrativa, promover la eficiencia, economía y calidad en sus operaciones, estimular la observancia de las políticas prescritas y lograr el cumplimiento de su misión, objetivos y metas (CapítuloIII Art.35)
Según Francisco Gómez Rondón: “Se entiende por sistema de control interno, la función gerencial que comprende todos aquellos procedimientos, por medio de los cuales las empresas o entidades, organizan, controlan y/o verifican:
a. El desempeño de sus funciones
b. Sus activos y recursos
c. Sus pasivos y compromisos; y,
d. Sus políticas y comportamiento, en general.”...