TRABAJOS

Páginas: 2 (298 palabras) Publicado: 19 de noviembre de 2013
La misión es la definición específica de lo que la empresa es, lo que esta hace y a quien sirve con su funcionamiento siendo esta una herramienta determinante dentro del funcionamiento de todacompañía, por consiguiente ésta no puede ser excluida para poder lograr el buen funcionamiento de la misma.

Asimismo nos encontramos en un mundo cambiante, lo que hace que en muchos casos sea necesario lareestructuración y modernización de la misión.

En el siguiente ensayo hablaré brevemente acerca de la Misión de una empresa, su funcionamiento, características y factores que permiten que seencuentre sujeta a modificaciones.





































OBJETIVO GENERAL:

• Determinar si La Misión de una empresa esta sujeta a modificaciones.OBJETIVO ESPECÍFICO:

• Determinar los factores que hacen que la misión de una empresa se modifique.























DESARROLLO

Antes de determinar si laMisión de una empresa se encuentra sujeta a modificaciones, debemos saber cuál es el funcionamiento de una Misión.

De acuerdo con David R. Hampton (2002), formular la Misión de una organización equivalea enunciar su principal razón de existir. Es identificar la función que cumple en la sociedad y, además, su carácter y filosofía básicos.

Una de las principales virtudes concernientes a unamisión consiste en conocer y poder articular los objetivos y valores, los cuales contribuyen a lograr y mantener la integridad o unificación de la organización, lo que permite que tanto los empleados comolos gerentes no solo vean al tipo de negocio al que se dedica la compañía, sino también como debe conducirse en la realización del negocio.

Por lo tanto, la formulación de una misión ayuda a unaorganización a delimitar sus actividades y a establecer la forma en que sus gerentes y empleados deberán de llevarlas a cabo, y de esta manera dar a conocer los límites y normas.... [continua]...
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