TRABAJOS
DIRECCIÓN UNIVERSITARIA DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS
TRABAJO ACADÉMICO : TEORIA GENERAL DE PROCESO
DOCENTE : Dr. ARTURO SOTELO VARGAS
APELLIDOSY NOMBRES : APAZA PARI RICHARD
CICLO DE CURSO : IV
MODULO : II
CÓDIGO : 2012207110
AÑO : 2013
JULIACA - PERU
PRESENTACIONEl presente trabajo se desarrolla como parte de nuestra formación como alumnos de la carrera Profesional de Derecho, y es parte de la Asignatura de Derecho Administrativo, el mismo que consta de 04 preguntas por responder.
Se ha recurrido a páginas de internet y a libros como fuentes de consultas, lo más importante, se ha trabajado según pautas y recomendaciones delprofesor del curso
RICHARD APAZA PARI
Estudiante de Derecho
INTRODUCCION
El Estado tiene la obligación de satisfacer las necesidades de sus habitantes, ese es en primer lugar el objetivo del primordial del Estado, al satisfacer tales necesidades garantiza la convivencia y la paz social.
La Contratación Administrativa es una herramientaproporcionada al Estado para cumplir con sus fines, decimos que es una herramienta porqué es por medio de ella, que se logra acordar con un particular la prestación de un servicio o la realización de una obra que el Estado no puede realizar puesto que no tiene la capacidad para hacerlas.
Lo anterior es una valoración en sentido amplio del objeto de la Contratación Administrativa, pero dichacontratación no llega hasta ahí, podemos afirmar que es vital para el funcionamiento del Estado, que sin ella caeríamos en un estancamiento imposible de revertir. Tan sencillo como se escucha, el Estado necesita combustible para sus vehículos, papelería para abastecer las oficinas de las carteras del Estado y demás entidades que funcionen con fondos públicos, esas entre otras necesidades. Para poderobtener dichas prestaciones el Estado recurre a un particular para que le brinde lo que necesita para subsistir, y lo hace por medio de una figura: El Contrato Administrativo.
Debido a la importancia del Contrato Administrativo, éste tiene una regulación especial y más aún porque una de las partes que se presentan en la relación jurídica es la Administración Pública.
Este trabajo pretende ser unasíntesis general de lo que es el Contrato Administrativo, a modo de ser una guía a seguir para la comprensión de tan importante institución jurídica. Trataremos entre otros temas los elementos del Contrato Administrativo, sus formas y tipos de contratación, las causas que le ponen fin a su existencia, eso sin dejar de lado la importancia de hacer una breve referencia a sus antecedentes históricos y ala regulación que tiene en otras legislaciones.
1: EXPLIQUE SOBRE EL CONTRATO ADMINISTRATIVO Y SUS CLASES (5 P.)
Los Contratos Administrativos son de necesaria y vital importancia para la consecución del bienestar social, pues es a través de él la Administración puede hacer llegar los servicios y obras necesarias a los ciudadanos de manera correcta.
Es necesario uncontrol minucioso de las autoridades de la Administración Pública que otorgan los Contratos Administrativos, pues se pueden ver involucradas en actos arbitrarios o de claro abuso de poder, al momento de adjudicar el contrato.
La contratación administrativa ha evolucionado con el paso del tiempo, y es necesario que siempre se revise la normativa que regula los contratos para adaptarla al paso...
Regístrate para leer el documento completo.