Transparencia: Un Problema

LA TRANSPARENCIA COMO UN PROBLEMA.

Hoy en dia la transparencia es un factor importante que con el paso del tiempo ha sido aniquilado, nosotros como sociedad, los políticos, periodistas, empresarios, pero realmente que es y como se lleva a cabo en nuestro país. cuando nosotros hablamos de transparencia la podemos concebir como un valor, habilidad, facultad para esclarecer lo que a veces setorno confuso pues se trata de explicar de ser franco o abierto, que se muestre tal como sea las cosas y que nada oculta. la transparencia es una cualidad que a nosotros como sociedad nos permite obtener información concisa sobre determinadas cosas que hace crecer el interés de la sociedad y con esto la capacidad de comprensión, y comunicación se hace presente.
en términos legales la transparenciase refiere a la elección de una decisión gubernamental, así como los costos y recursos comprometidos, sean accesibles, claros y se comuniquen al público.
esta transparencia de la que estamos hablando nos permite como sociedad estar al pendiente de las acciones de los funcionarios del gobierno y con ello, la probabilidad de que éstos cometan actos de corrupción disminuye drásticamente, teniendocomo resultado satisfactorio un fortalecimiento de confianza por parte de la ciudadanía, favoreciendo su consentimiento en las decisiones y acciones del gobierno.
si las acciones gubernamentales fueran honestas nosotros como sociedad estaríamos satisfechos por el trabajo realizado, respondiendo positivamente, pues si bien hay que mencionar que cuando un gobierno cuenta con la confianza y laaprobación de la ciudadanía por consiguiente es un gobierno fuerte y estable. tambien permite que las personas interesadas en los asuntos políticos cuenten con información relevante y que, al estar informados, los ciudadanos puedan razonar su voto antes de emitirlo.
desafortunadamente en nuestro país domina la opacidad en los asuntos gubernamentales, si el gobierno en realidad fuesetransparente, transfiriera a la sociedad información sobre sus funcionamientos y actividades y, con ello, crea la posibilidad de que la misma sociedad, después de conocer y analizar la información que recibió, exprese opiniones y recomendaciones.
el objetivo principal de la transparencia es el compromiso que determina una organización pública para que pueda brindar información sobre un asunto público, y asicon esta información de la cual podemos analizar en diferentes aspectos de cómo la organización está tratando los asuntos públicos, como lo son las remuneraciones de los servidores públicos, monto y distribución del presupuesto, costos administrativos de los programas, criterios de decisión.

la transparencia como factor indispensable para la sociedad, implica que toda la información de laque puedan disponer los destinos organismos públicos y la que el gobierno tiene control este también a disposición del público. la transparencia desafortunadamente paso de ser una cualidad, o un ideal, a una obligación real de las autoridades y un derecho de todos.

pero bien ahora analizaremos como funciona la transparencia en realidad ya hablamos de las organización etiquetándolas como unconjuntos de recursos humanos y materiales con finalidades de alguna forma que abarcan a todos sus miembros. la información está distribuida de manera desigual dentro de la organización, unos tienen información que quizá otros no saben. es importante mencionar que la información es necesaria para tomar decisiones adecuadas y justas para el momento que se requieren de lo contrario las decisionesequivocadas por la falta de información pueden ser resultado de un mal diseño organizacional.
ahora bien veamos si la transparencia ayuda a un buen desempeño en las organizaciones públicas- esto es un punto importante que debemos de tratar y de la que podemos obtener varias respuestas respecto al tipo de organización y su materia de trabajo de la que nos estemos refiriendo. la
la transparencia...