triptico formacion
Páginas: 2 (347 palabras)
Publicado: 3 de febrero de 2015
Nombre: Heriberto Toscano Delgado
Asignatura: Formación Cívica y Ética
Grado y grupo: 2E
Profesor:
Ciclo escolar:2014-2015
Definición
La Equidad de Género es un concepto quedefiende la igualdad entre el hombre y la mujer en el uso y control de los bienes y servicios de una sociedad. Esta consideración lo que propone es que las mujeres deben recibir la misma remuneraciónque recibe un hombre en caso de desempeñar la misma tarea que el, asimismo de suponer que ambos géneros deben tener el mismo poder a la hora de la toma de las decisiones.
Equidad de género en eltrabajo.
Según la Equidad de Género, si un hombre y una mujer se desempeñan en cargos ejecutivos dentro de una misma empresa realizando las mismas tareas y con exactas responsabilidades, entonces,ambos deberán ganar el mismo sueldo y tener las mismas posibilidades de crecimiento profesional para que se cumplan los preceptos de la Equidad de Género.
Instituciones que apoyan laequidad de género en México.
Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión.
Comisión de Equidad y Género de la Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión
Academia Mexicana deDerechos Humanos, A.C.
Cátedra UNESCO de Derechos Humanos, FCPyS/UNAM
Centro de Estudios de la Mujer de la Escuela Nacional de Trabajo Social, UNAM
IPAS
Artículosde la constitución política de México relacionados la equidad de género.
Artículo 4o. Entre otras cosas establece:
"""El varón y la mujer son iguales ante la ley. Esta protegerá laorganización y el desarrollo de la familia.""""
Toda persona tiene derecho a decidir de manera libre, responsable e informada sobre el número y el
espaciamiento de sus hijos.
Toda persona tiene derecho ala alimentación nutritiva, suficiente y de calidad. El Estado lo
garantizará.
Toda persona tiene derecho a la protección de la salud. La Ley definirá las bases y modalidades para
el acceso a...
Nombre: Heriberto Toscano Delgado
Asignatura: Formación Cívica y Ética
Grado y grupo: 2E
Profesor:
Ciclo escolar:2014-2015
Definición
La Equidad de Género es un concepto quedefiende la igualdad entre el hombre y la mujer en el uso y control de los bienes y servicios de una sociedad. Esta consideración lo que propone es que las mujeres deben recibir la misma remuneraciónque recibe un hombre en caso de desempeñar la misma tarea que el, asimismo de suponer que ambos géneros deben tener el mismo poder a la hora de la toma de las decisiones.
Equidad de género en eltrabajo.
Según la Equidad de Género, si un hombre y una mujer se desempeñan en cargos ejecutivos dentro de una misma empresa realizando las mismas tareas y con exactas responsabilidades, entonces,ambos deberán ganar el mismo sueldo y tener las mismas posibilidades de crecimiento profesional para que se cumplan los preceptos de la Equidad de Género.
Instituciones que apoyan laequidad de género en México.
Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión.
Comisión de Equidad y Género de la Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión
Academia Mexicana deDerechos Humanos, A.C.
Cátedra UNESCO de Derechos Humanos, FCPyS/UNAM
Centro de Estudios de la Mujer de la Escuela Nacional de Trabajo Social, UNAM
IPAS
Artículosde la constitución política de México relacionados la equidad de género.
Artículo 4o. Entre otras cosas establece:
"""El varón y la mujer son iguales ante la ley. Esta protegerá laorganización y el desarrollo de la familia.""""
Toda persona tiene derecho a decidir de manera libre, responsable e informada sobre el número y el
espaciamiento de sus hijos.
Toda persona tiene derecho ala alimentación nutritiva, suficiente y de calidad. El Estado lo
garantizará.
Toda persona tiene derecho a la protección de la salud. La Ley definirá las bases y modalidades para
el acceso a...
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