tu mama

El diálogo, la tolerancia, la comprensión, son actitudes humanas indispensables para una comunicación real y efectiva. Todos tenemos derecho a ser escuchados y tratados con respeto y cuando senecesita solicitar, exigir o simplemente pedir que se respete algo en lo que tú no estás de acuerdo, es necesario no quedarse callados, y exigir asertivamente nuestras necesidades. Una buena relacióninterpersonal, va de la mano con una comunicación efectiva y asertiva, el ser humano es un ser social por naturaleza, por lo tanto requiere de las relaciones humanas para obtener un desarrollo pleno.Ejemplo: Pedro hace enojar a Monica, pero ella es tolerante


Consenso y disenso Una forma de tomar decisiones en equipo es el consenso. La decisión por medio del es un método de solución deproblemas y toma de decisiones en grupos en los cuales todos lo miembros están involucrado y activamente discuten los temas que surgen alrededor de la decisión. De esta manera, el grupo obtiene elconocimiento y la experiencia de todos sus miembros. Cualquier decisión final debe apoyarse por cada miembro del grupo. Las ideas y sentimientos de todos los miembros, están integrados en una decisión de grupoque permite a varias personas, trabajar juntos sobre un problema común más que el producir una posición de “nosotros – ellos”. La decisión de consenso, es frecuentemente difícil de obtener y consumirámás tiempo que otros métodos de decisiones, A medida que las energías del grupo se enfocan sobre el problema (más que al defender puntos de vista individuales), la calidad de la decisión, da comoresultado, una decisión de mayor calidad que otros métodos, como el uso del poder mayoritario (votación), poder minoritarios (persuasión) y compromiso. Se le pide a cada miembro del grupo que: 1. Preparesu propia posición lo mejor posible antes de reunirse con el grupo (pero dándose cuenta que la tarea está incompleta y que las piezas faltantes serán proporcionadas por los otros miembros del...