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Numero de personal para definir el tamaño de una empresa
La pequeña empresa: El propietario no necesariamente trabaja en la empresa, el número de trabajadores no excede de 20 personas, el valor total anual de las ventas no excede de las 25 UIT.
La mediana empresa: Número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100.
La gran empresa: Sunúmero de trabajadores excede a 100 personas.
La capacidad instalada
es el potencial de producción o volumen máximo de producción que una empresa en particular, unidad, departamento o sección, puede lograr durante un período de tiempo determinado, teniendo en cuenta que todos los recursos que tienen disponibles, sea los equipos de producción , instalaciones, recursos humanos, tecnología,experiencia/conocimientos, etc.
Valor de su patrimonio
Definición y composición: Es el conjunto de bienes, derechos y obligaciones de una empresa debidamente valorados. El patrimonio se compone de:-Bienes: Cosas que se poseen.-Derechos: Deudas que otras personas tienen con nosotros.-Obligaciones: Deudas que nosotros tenemos pendientes. Un negocio va a tener un patrimonio empresarial formado por unconjunto de bienes, derechos y obligaciones afectos a la actividad que desarrolle.
Valoración económica del patrimonio: Para poder valorar el patrimonio tenemos que considerar esta formula: Bienes + Derechos-Obligaciones= Valor del Patrimonio. A este valor se le conoce con el nombre de NETO PATRIMONIAL o PATRIMONIO NETO de la empresa, dándonos el verdadero valor que tiene la empresa para susaccionistas, en un momento concreto.
Volumen de activos fijos
Los activos fijos se definen como los bienes que una empresa utiliza de manera continua en el curso normal de sus operaciones; representan al conjunto de servicios que se recibirán en el futuro a lo largo de la vida útil de un bien adquirido1.
Para que un bien sea considerado activo fijo debe cumplir las siguientes características:1. Ser físicamente tangible.
2. Tener una vida útil relativamente larga (por lo menos mayor a un año o a un ciclo normal de operaciones, el que sea mayor).
3. Sus beneficios deben extenderse, por lo menos, más de un año o un ciclo normal de operaciones, el que sea mayor. En este sentido, el activo fijo se distingue de otros activos (útiles de escritorio, por ejemplo) que son consumidos dentrodel año o ciclo operativo de la empresa.
4. Ser utilizado en la producción o comercialización de bienes y servicios, para ser alquilado a terceros, o para fines administrativos. En otras palabras, el bien existe con la intención de ser usado en las operaciones de la empresa de manera continua y no para ser destinado a la venta en el curso normal del negocio.
Tipos de empresas
SociedadLimitada (LTDA): se constituye con mínimo 2 socios y un máximo de 25, los cuales, legalmente máximo responden hasta el monto de sus aportes.
Sociedad Anónima (SA): se constituye con mínimo 5 socios y un máximo ilimitado, los cuales, como en el caso anterior responden máximo hasta el monto de sus aportes.
Sociedad Colectiva: se constituye con mínimo 2 socios y máximo ilimitado, pero estos debenresponder solidaria, ilimitada y subsidiariamente por todas las operaciones sociales que se realicen.
Sociedad Comandita Simple: se constituye entre 1 o más socios gestores y uno o más socios comanditarios o capitalistas. Los gestores responden solidaria, ilimitada y directamente por las operaciones y los comanditarios máximo hasta el monto de sus aportes.
Sociedad Comandita por Acciones: seconstituye entre 1 o más socios gestores y mínimo 5 socios capitalistas o comanditarios. Los gestores responden solidaria, ilimitada y directamente por las operaciones y los comanditarios máximo hasta el monto de sus aportes.
Empresa Asociativa de Trabajo: se constituye con mínimo y máximo 10 si es para producción de bienes. Si se trata de una empresa comercial, el máximo puede ser 20...
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